検索
凸版印刷の
新卒入社 | 男性
人事
事業部・部門
人事労政本部
役職
一般社員
在籍期間
5〜10年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2020/12/27
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
毎年能力（評価）に応じて少しずつ昇給する。同様の仕事をしていても年次や等級によって給与が決
半期に1度の能力評価。評価プロセスや評価項目は非公開で納得感を得るのが難しい。評価・育成面
広告・マスコミ
TOPPAN
その他
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
総合満足度
給与制度の納得度
1.0
/5.0
評価制度の納得度
年収
万円
月給
賞与額（年）
他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます
法人営業
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
元々業界的に給与が低いとは言われていたのであまり期待はしていなかったが、業界大手でも...もっと見る
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
2.0
3.0
入社前はボーナスの制度についてあまり理解をしておらず、他の会社と同様に基本給に対して...もっと見る
