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営業
チームリーダー | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み(2020年以前) | 中途入社 | 女性
総合満足度
入社理由と妥当性
転職を考えていた際に、自身が重視する点と合致したと感じエントリーし、内定をいただけたた
他にはない深いクチコミ
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プロダクトマネージャー
チームリーダー | 在籍期間 3年未満 | 退職済み(2020年以前) | 新卒入社 | 男性
会社の成長性・将来性
4.0
/5.0
事業展望について
自分がいた頃から経営体制が変わっているためはっきりとしたことは分からない。 ただ、かつ
中途入社者の出身企業
リクルート,サイバーエージェント,ディー・エヌ・エー(DeNA),アクセンチュア,マッキンゼー・アンド・カンパニー
20代の成長環境
人材の長期育成
2.0
仕事のやりがい
・当時は6000万人以上のユーザーがいたためプロダクトが出すインパクトが大きく、また誰
年収(額面)
万円
基本給(月)
残業代(月)
賞与・インセンティブ(年)
給与制度の特徴と納得度
給与制度については当時あまり透明性は無かったように思う(現在は解消されているかどうかは
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
5.0
風通しの良さ
企業文化について
消費者に寄り添いプロダクト開発を行うカルチャーがあった。消費者とコンタクトを取り、デプ
徹底したユーザー目線でのプロダクト開発が行われていたことが伝わってきたから。これは入社
ソウルドアウト
採用
Minto
アイティメディア
法人営業
ルームクリップ
マイケルペイジ
キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー
SBヒューマンキャピタル