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内定レポート
選考概要
2021年09月 最終選考落選
労務・給与 人事 組合対応（係長・リーダークラス）
事前にやっておくべき対策や工夫
大手企業の組合活動のイメージ コンパクトな企業での組合対応のイメージしか持てていなかっ
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
面接の内容
自己紹介 転職理由 何を目指しているのか、今回の転職で実現したいこと 英語活用経験 組
2021年04月 最終選考辞退
生産技術・生産管理・製造技術
自分の経験を言葉に出来れば良いかと思います。突発的な難しい問いはありませんでした。また
2020年04月 内定
法人営業
イベント名
2022年02月 内定
販売・接客スタッフ、売り場担当 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2023年01月 内定
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） ディフェンスシステム事業部（役職なし）
承諾/辞退
2022年06月 最終選考落選
経営企画・経営戦略 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
2024年10月 内定
営業企画 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
2024年03月 内定
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 公共事業部（係長・リーダークラス）
選考名
2023年10月 内定
品質保証 グローバル品質保証（役職なし）
やはり成功体験、失敗体験は深堀された。エピソードを多く持ち論理的に話せることが大切。し
2020年03月 内定
事業企画・事業統括
これまでの経験の洗い出しと、それを裏付けるエピソード、そしてその経験を活かして転職先で
2024年01月 内定
生産技術 マリン事業部 製造技術部（役職なし）
2020年06月 内定
データサイエンティスト 市場情報部（役職なし）
Openworksなどで社風を調べておくこと、会社サイトで中期計画や財務諸表を読むこと
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