GCAの働き方・制度に関する社員クチコミ
コロナ禍により、一気に自由な働き方整備が整ってきたという印象。基本はパフォーマンスを出せば
現状、リモートワークが推奨されており、クライアント訪問がないときは基本はリモートワーク。
申告すれば副業は可能。ただし、若手は業務量が多く、副業をする余裕がある人は少ないのではない
業界的に女性比率は低く、長時間労働など女性にとって働きやすい環境とはいいがたい。
少額ではあるが家賃補助があるものの、福利厚生は手厚くはない。社員持株会はあるが、株価が冴え
ほぼフリーデスクで、個人のパフォーマンスが最大化できるよう職場環境は整備されている。 食堂
「働き方・制度」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(2件)
キャリアパス
(2件)
成長実感・スキルの成長
(2件)
年収の入社後のギャップ
(1件)
年収・福利厚生制度
(3件)
労働環境
(2件)
カルチャー詳細
(2件)