記事画像

積水ハウスに第二新卒で転職するには?難易度や選考対策を徹底解説

積水ハウスへの第二新卒転職は本当に可能なのか、難易度や求められる人物像が気になる方も多いのではないでしょうか。


本記事では、ワンキャリア転職に集まるクチコミや公式情報をもとに、積水ハウスの第二新卒の転職可否や面接対策を徹底解説します。


目次






1. 積水ハウスってどんな会社?第二新卒が知るべき特徴まとめ




1-1. 事業内容:請負型・ストック型・開発型・国際事業の4つのビジネス


積水ハウス株式会社は、戸建住宅や賃貸住宅(シャーメゾン)などを手がける住宅メーカーです。公式サイトの事業概要では、事業を次の4つに整理しています。


  1. 請負型ビジネス:オーナーが保有する土地に戸建住宅や賃貸住宅の建築を請け負う事業
  2. ストック型ビジネス:リフォームや、不動産の転貸借による賃貸住宅経営のサポート
  3. 開発型ビジネス:土地の取得など投資からスタートする事業
  4. 国際事業:アメリカ、オーストラリア、シンガポールでの住宅事業


累積建築戸数は2,706,837戸(2025年1月31日現在)です。キャリア採用の求人票に記載された会社情報によると、従業員数は14,178名(2026年1月31日現在、単体)です。


(参考)

  1. 事業概要|積水ハウス(2026年10月時点)
  2. 営業職_戸建住宅の企画提案営業_上信越営業本部(会社情報)|積水ハウス株式会社(2026年10月時点)




1-2. 若手の働き方・カルチャーと、第二新卒と相性の良い職種


新卒採用では、「営業職、技術職、事務系総合職、地域勤務職という4つの職種別採用」を行っています。新卒採用のよくある質問では「当社の営業社員の多くは文系出身者です。」と紹介されており、総合職には全国各地に借上げ社宅もしくは独身寮が用意されています。


キャリア採用の募集職種は、営業職、技術職、カスタマーズサービス、監理技術者[専任配置技術者]、総合事務職、センシングデバイス開発職・ソフトウェア開発職です(2026年10月時点)。


第二新卒向けの職種は公式には示されていませんが、戸建住宅の企画提案営業の求人では「営業としての業務経験(業界不問/個人向け・法人向け不問)」を必須としており、他業界の営業経験者にも門戸が開かれています。


土地活用部門の新卒入社者は、入社後に感じた良いギャップを次のように書いています。


「同行折衝が推奨されている。男性育休が推奨されている所」(積水ハウス/新卒/土地活用)


(参考)

  1. よくある質問|積水ハウス 新卒採用情報(2026年10月時点)
  2. 募集職種|積水ハウス キャリア採用情報(2026年10月時点)
  3. 営業職_戸建住宅の企画提案営業_上信越営業本部|積水ハウス株式会社(2026年10月時点)






2. 積水ハウスに第二新卒で転職できる?


【この先の見どころ】

  1. 戸建住宅営業の求人が必須とする「営業経験〇〇以上目安」の意味
  2. 社会人歴3年未満で同業他社から転職した人が語る、役立った「〇〇の知識」
  3. 若手社員のクチコミから見える、インセンティブと〇〇の関係


ここから先は会員限定の記事です

無料の会員登録で、この記事の続き(全3,975文字)を読めます。

会員登録すると

  • 6,000件以上の転職体験談(実例)が見放題
  • 限定の記事コンテンツも読み放題
  • 限定のイベント情報も配信

ワンキャリア転職編集部

私たちは、6万件超の独自キャリアデータと、日々成長企業・有名企業への転職支援を行う採用コンサルタントチームの現場知見を掛け合わせ、実態に即した情報を発信しています。 また、就活サイト「ワンキャリア」とのデータ連携も行っています。 膨大なデータと転職市場の動向を熟知するプロの視点を活用し、キャリアの意思決定を行うために必要な情報を、確かな根拠に基づきお届けします。

フェーズからキャリア面談を選ぶ

関連タグの人気記事

こちらの記事も読まれています

記事一覧のトップへ