「リンクアンドモチベーションに入社したらどれぐらいのスピードで昇格できるか」「どんな成果を出したらどれぐらい年収アップが見込めるか」が気になるけど、面接では聞きづらいー。転職活動でこんな風に感じたことがある人は多いでしょう。
人と人が対峙する数少ない面接の場だからこそ、企業の採用担当からすれば「限られた時間をもっと候補者個人のことを知るために使いたい」と考え、選考過程で年収・評価の制度について詳細な説明を施すことはあまりないのではないでしょうか。ONE CAREER PLUSは、転職活動の場を「人と人との対話でしかできないすり合わせ」に集中できるように、企業の年収と評価をオープンにしていきます。
本記事では、ONE CAREER PLUSの独自調査をもとに、リンクアンドモチベーションの給与体系や評価制度を解説します。
なお、本記事の内容は、ONE CAREER PLUSの独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。
※調査時期:2025年2月
- 1:リンクアンドモチベーションの平均年収は?競合他社の年収との比較も
- 1-1:リンクアンドモチベーションの平均年収は636万円
- 1-2:リンクアンドモチベーションの競合他社の平均年収
- 2:リンクアンドモチベーションの年収・評価制度・働き方と福利厚生
- 2-1:リンクアンドモチベーションの等級(役職)別年収
- 2-2:リンクアンドモチベーションの年代別年収
- 2-3:リンクアンドモチベーションの各等級(役職)ごとの期待役割
- 2-4:リンクアンドモチベーションの評価基準・評価フロー
- 2-5:リンクアンドモチベーションの働き方と福利厚生
- 3:リンクアンドモチベーションの企業情報・事業内容
- 3-1:会社概要
- 3-2:事業内容
- 3-3:業績
- 4:リンクアンドモチベーションに関するよくある質問
- 4-1:インセンティブはある?
- 4-2:入社後のキャリアパスはどうなる?
- 5:リンクアンドモチベーションにキャリア入社するには?
- 5-1:リンクアンドモチベーションへの転職傾向
- 5-2:リンクアンドモチベーションで評価される人の特徴
- 6:リンクアンドモチベーションの選考情報
- 6-1:リンクアンドモチベーションの選考フロー
- 6-2:リンクアンドモチベーションの面接傾向と実際の質問例
- 7:キャリアアドバイザーに相談する
- 8:ONE CAREER PLUSのご紹介
1:リンクアンドモチベーションの平均年収は?競合他社の年収との比較も
1-1:リンクアンドモチベーションの平均年収は636万円
リンクアンドモチベーションの平均年収は同社の有価証券報告書で確認することができます。有価証券報告書によると直近3年間の平均年収・平均年齢・平均勤続年数は以下の通りです。
- 2023年度:636万円(平均年齢:31.8歳、平均勤続年数:5.9年)
- 2022年度:664万円(平均年齢:31.5歳、平均勤続年数:5.6年)
- 2021年度:672万円(平均年齢:31.7歳、平均勤続年数:5.8年)
(出典)第24期有価証券報告書、第23期有価証券報告書、第22期有価証券報告書
1-2:リンクアンドモチベーションの競合他社の平均年収
リンクアンドモチベーションの競合他社の平均年収も見てみましょう。リンクアンドモチベーションと同じ人材業界のリクルート、パーソルホールディングスの平均年収・平均年齢・平均勤続年数は以下の通りです。
- リクルート:1,120万円(平均年齢:39.8歳、平均勤続年数:7.9年)
- パーソルホールディングス:727万円(平均年齢:39.8歳、平均勤続年数:6.8年)
(出典)リクルート 有価証券報告書、パーソルホールディングス 有価証券報告書
2:リンクアンドモチベーションの年収・評価制度・働き方と福利厚生
2-1:リンクアンドモチベーションの等級(役職)別年収
リンクアンドモチベーション(総合職)の目安年収は以下の通りです。
さらに・・・