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クボタ、30歳の目安年収は800万円!|役職・年代・職種別の年収・評価を独自調査

「クボタに入社したらどれぐらいのスピードで昇格できるか」「どんな成果を出したらどれぐらい年収アップが見込めるか」が気になるけど、面接では聞きづらいー。転職活動でこんな風に感じたことがある人は多いでしょう。


人と人が対峙する数少ない面接の場だからこそ、企業の採用担当からすれば「限られた時間をもっと候補者個人のことを知るために使いたい」と考え、選考過程で年収・評価の制度について詳細な説明を施すことはあまりないのではないでしょうか。


ONE CAREER PLUSは、転職活動の場を「人と人との対話でしかできないすり合わせ」に集中できるように、企業の年収と評価をオープンにしていきます。


本記事では、ONE CAREER PLUSの独自調査をもとに、クボタの給与体系や評価制度を解説します。


なお、本記事の内容は、ONE CAREER PLUSの独自調査に基づくものであり、実際の制度を網羅的に表せていない場合や、事実とは異なる内容が含まれる可能性があります。

※調査時期:2024年9月



目次






1:クボタの平均年収は?競合他社の年収との比較も


1-1:クボタの平均年収は799万円


クボタの平均年収は同社の有価証券報告書で確認することができます。有価証券報告書によると直近3年間の平均年収は以下の通りです。


  • 2023年12月期:799万円(平均年齢:40.0歳)
  • 2022年12月期:812万円(平均年齢:40.1歳)
  • 2021年12月期:794万円(平均年齢:40.4歳)

(出典)クボタ|有価証券報告書(第132-134期)



1-2:クボタの競合他社の平均年収


クボタの競合他社の平均年収も見てみましょう。クボタと同じ農業機械メーカーの大手企業である井関農機の平均年収は以下の通りです。


  • 井関農機:629万円(平均年齢:43.9歳)

(出典)井関農機|有価証券報告書


このことから、クボタの年収は業界内では高水準だといえます。





2:クボタの年収・評価制度・働き方と福利厚生


2-1:クボタの等級(役職)別年収


【ここから先のポイント】

  • 30代前半でのキャリア入社が多く、目安年収は800〜〇〇万円。
  • キャリア入社者は、〇〇出身者が圧倒的に多い。
  • 個人評価が賞与に影響し、高評価の場合は賞与基準額の◯倍が支給。




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ワンキャリアプラス編集部

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