第二新卒として転職を検討している方にとって、大手企業への転職は憧れとともに高いハードルを感じるものです。しかし、実は多くの大手企業が第二新卒のポテンシャル採用に積極的に取り組んでいます。
本記事では、ワンキャリア転職に掲載されている実際の求人情報をもとに、第二新卒歓迎・未経験歓迎の大手企業求人を業界別にご紹介します。
1. 第二新卒とは？大手企業が第二新卒を採用する理由
第二新卒とは、一般的に新卒で就職した後、1～3年程度の社会人経験を積んでから転職を希望する人材を指します。大手企業が第二新卒採用に積極的な理由として、基本的なビジネスマナーを身につけながらも、まだ企業文化に染まりきっておらず柔軟性があること、そして長期的な成長ポテンシャルが期待できることが挙げられます。特に近年のデジタル変革や事業多様化の中で、新しい発想と適応力を持つ人材への需要が高まっているのです。
2. ポテンシャル採用に積極的なコンサル業界のおすすめ求人15選（東京エリア）
以下では、第二新卒でも応募可能(※)な積極的な大手企業の厳選求人15選をご紹介します。
※2026年1月時点/最新の情報は各求人詳細をご確認ください
※応募要件の必須条件にて、特定の実務経験の年数を制限していない求人を選定しており、一部、関連経験を重視するファームも含まれます
2-1. IT・WEB業界
＜Visional（ビズリーチ）＞
求人概要：Visionalは即戦力人材に特化した転職プラットフォーム「ビズリーチ」やHRMOS、ビズリーチ・キャンパスなどを展開する注目企業です。「インターネットを通じて、働く人の可能性を広げる」をミッションに、HR領域のDXを推進しています。
本求人は主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営する組織における、オープンポジションでの募集となります。想定ポジションはフィールドセールス・カスタマーサクセスポジションです。
年収： 500万円～800万円
応募資格（必須条件）：
- 法人営業経験
＜ラクス＞
求人概要： 東証プライム上場、25期連続増収を誇るラクスのSaaSフィールドセールス。楽楽シリーズの法人向け提案営業として、幅広い業種の企業に対してクラウドシステムの導入支援を行う成長性の高いポジションです。
年収： 500万円～700万円
応募資格（必須条件）：
- 大学卒業以上
- 法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験
- 無形商材を用いたソリューション提案経験
- IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方
- 顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方
＜楽天グループ：「楽天家計簿」の事業開発＞
求人概要：月間1000万人以上が訪れるメディア事業部にて、家計簿・資産管理アプリ「楽天家計簿」の収益最大化を担います。大企業の基盤を活かしながら、少数精鋭のチームでベンチャーのようなスピード感を持ってビジネスアライアンスやマーケティング施策を推進できる環境です。
年収：500万円～800万円
応募資格（必須条件）：
- 課題解決型法人営業経験（1年以上）
- 広告パフォーマンス指標（CTR、CVR、CPA等）の理解と改善提案ができる方
- 英語力：有（TOEIC等のスコア保持。詳細は選考時に案内）
2-2. メーカー
＜日立製作所＞
求人概要： 社会インフラ×デジタルソリューションを手がける総合電機メーカーでのDXエンジニア。GlobalLogic社との連携により、グローバルなデジタルエンジニアリング案件を推進。第二新卒・未経験者も歓迎の成長機会豊富なポジションです。
年収： 400万円～800万円
応募資格（必須条件）：
- システム開発経験がある方、もしくは、IT領域への学習意欲があり自己研鑽に励んでいる方
- チャレンジ精神を持ち、メンバーと協力しながら成長していく意欲のある方
- 日本語と英語によるコミュニケーション能力 (目安: TOEIC700点以上相当)
＜本田技研工業＞
求人概要： 「三つの喜び」を基本理念とするHondaの経理・財務職。IFRSによる連結決算、事業管理、原価管理など幅広い業務を経験できる成長環境。約3年毎のジョブローテーションにより経理財務プロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能です。
年収： 400万円～1,000万円
応募資格（必須条件）：
- 経理・財務の実務経験、または金融機関での就業経験（いずれか必須）
＜積水ハウス＞
求人概要： 大手ハウスメーカー積水ハウスの子会社である積水ハウス イノベーション&コミュニケーションでのAIエンジニア兼プロジェクトマネージャー。AIの実務経験は不問で、研修を通じてAIエンジニアとしてのキャリアをスタートできる魅力的なポジションです。
年収： 500万円～900万円
応募資格（必須条件）：
- 情報系学部/院卒の方で機械学習を学ばれた方（実務経験は問いません）
- またはITエンジニアの実務経験をお持ちでAIエンジニアを目指したい方（言語・工程・経験年数は問いません）
2-3. 人材・メディア・広告
＜電通＞
求人概要： 日本トップクラスのシェアを誇る広告代理店でのビジネスプロデューサー。大手企業のコミュニケーションビジネス提案やDX支援を担当。働き方改革により平均勤務時間8.5時間/日を実現し、フルフレックス×リモートワークも可能です。
年収： 500万円～1,500万円
応募資格（必須条件）：
- 社会人として2年以上の実務経験がある方
- 中長期的にビジネスプロデューサーとして顧客企業の成長に貢献できる人材
＜リクルート＞
求人概要： 美容情報サイト『HOT PEPPER Beauty』の法人営業として美容業界の発展に貢献。サロン経営者に対する集客戦略から運営相談まで幅広い提案を行い、経営パートナーとして伴走。営業未経験歓迎で年間休日140日の働きやすい環境です。
年収： 400万円～500万円
応募資格（必須条件）：
- 自ら考え、自ら動くことの出来る方
- 常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方
- カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方
＜マイナビ＞
求人概要： 大手マイナビグループでの法人営業。HR領域のセールスから教育機関向け企画営業まで多彩なポジションを用意。未経験から目指せる充実な研修制度と年間休日129日で、安定したキャリアアップが可能です。
年収： 400万円～600万円
応募資格（必須条件）：
- 社会人経験1年以上ある方
- 基本的なPCスキル (Word/Excel/PowerPointなど)
2-4. コンサル
＜ベイン・アンド・カンパニー＞
求人概要：ベイン・アンド・カンパニーは日本トップ企業のCXOアジェンダに関わる企業戦略テーマを支援するファームとして、M&A戦略、事業再生、グローバル進出支援、全社構造改革等の高度な戦略コンサルティングを提供しています。入社後はクライアントの新たな価値創出に貢献するため、将来洞察、戦略策定、変革実行を支援する戦略コンサルティング業務に従事します。
年収： 600万円~2,500万円
応募資格(必須条件)：
- 問題解決能力と柔軟な思考力
- リーダーシップ・チームマネジメント
- クライアントリレーションスキル
＜ボストン コンサルティング グループ＞
求人概要：ボストン コンサルティング グループ(BCG)の第二新卒歓迎求人です。同社は、世界的な戦略系コンサルティングファームとして、組織変革と戦略策定を専門とし、日本国内外の大手企業から政府機関まで幅広いクライアントに対してハンズオンコンサルティングを提供しています。同社を経て、経営者、大学教授等に転じた著名人も多く人材輩出企業としても有名です。
年収： 600万円~
応募資格(必須条件)：
ロジカルかつ柔軟な発想ができる方で下記のような志向をお持ちの方。
・本質をとことん考え抜きたい方
・自ら"ビジネス力"を鍛え上げたい方
・経営者と働いてみたい方
・喜ばれることを楽しみにできる方
・経営者を目指したい方
・第二新卒の方
＜KPMG FAS＞
求人概要： 戦略策定から実行まで変革を総合的に支援するプロフェッショナルサービスファーム。第二新卒歓迎で事業変革アドバイザリーを担当。組織戦略、デジタル戦略、M&A戦略など多様なテーマで企業の成長戦略パートナーとして活躍できます。
年収： 600万円～2,000万円
応募資格（必須条件）：
- 以下のいずれかに該当すること。
- コンサルティングファーム、総研系ファームでの経験
- 事業会社における経営企画、事業部門での事業改革、取引先の改革支援の経験
- ※事業変革アドバイザリーに対する強い意欲と興味がある若手の方は、上記にかかわらず応募可
＜リンクアンドモチベーション＞
求人概要： 東証プライム上場のモチベーションエンジニアリング企業。「良い会社の定義を変える」ミッションのもと、組織・人事課題に対するコンサルティングとSaaSを提供。コンサルティング事業またはクラウド事業での営業・コンサルタント業務を担当します。
年収： 500万円～800万円
応募資格（必須条件）：
- 大卒以上
- 社会人経験1年以上
- 営業経験、経営・組織人事・採用教育に関する職務経験、またはコンサルティング業務経験のいずれか
- チームにおける葛藤や人間関係の難しさなど、チームや人間関係における大変さを経験されている方
2-5. 金融
＜ストライク＞
求人概要：東証プライム上場のM&A仲介企業。安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブを支給し、過去から蓄積したノウハウでM&A支援を行います。最初は先輩社員より学ぶことから始めますが、責任者としてM&Aのニーズをお伺いするところから成約まで、全てを担うことが求められます。
年収：400万円〜2,000万円
- 入社2年目：年収5,000万
- 入社3年目：年収1億以上の実績
応募資格（必須条件）：
以下いずれかのご経験
- 中小企業/オーナー経営者への営業経験
- 銀行/信用金庫/証券での法人営業経験
- 公認会計士としてのご経験
＜アフラック＞
求人概要：外資系大手生命保険会社での事務企画業務求人。時短やフレックス制が充実し、フラットで柔和な組織文化が特徴です。事務未経験からでも企画・運用業務に関わることができます。
年収：530万円〜700万円
応募資格（必須条件）：
- 大卒以上
- 経験社数2社まで
- 金融業界（銀行・証券・保険）での就業経験
- 1年以内の離職経験なし
- ジョブローテーションが活発な企業のため入社後は事務やオペレーションだけではなく、事務企画や事務運用変更等の企画関連業務や営業を経験する事でより事務の重要性を理解するなど様々なポジションにてチャレンジしたいという意欲があること※保険業界での事務経験は問いません！
- ワード、エクセル、PPT等OAスキルがあること
- 非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方
※なお、本特集で紹介する求人はヘッドハンターが紹介する求人です。ご応募いただいても、企業への紹介を確約するものではありません。
※ご登録情報を元に企業へのご紹介が可能か審査し、可能な場合は担当者よりご連絡いたします。以下の場合には求人をご紹介できないことがございます。
・求人要件と職歴/ご経験等が合致しない場合
・当該求人の募集が中止となった場合
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