GEヘルスケア・ジャパンの産休・育休制度
GEヘルスケア・ジャパンの
産休・育休制度のクチコミカテゴリから探す
年収・給与・ボーナス
（4件）
キャリアパス・評価制度
（2件）
退職・離職検討理由
（2件）
女性の働きやすさ
（0件）
やりがい・成長実感
（2件）
福利厚生・勤務地
（0件）
企業文化・社風
（2件）
強み・将来性・社員の魅力
（2件）
残業・リモートワーク・副業
（2件）
産休・育休制度
（0件）
GEヘルスケア・ジャパンの
産休・育休制度に関するクチコミの集計育児支援制度の充実度
---
女性の育休取得率
---
男性の育休取得率
50 %
育児をしながら働くことへの社内理解/協力度
非常に協力的である
協力的である
どちらでもない
あまり協力的ではない
全く協力的ではない
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
医療機器・医薬品業界に強いおすすめエージェント
ワークポート
※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。
検索結果 0件
まだ社員クチコミがありません
GEヘルスケア・ジャパンの
企業情報会社名 | GEヘルスケア・ジャパン | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www3.gehealthcare.co.jp | |
代表者 | 代表取締役 松岡 慎一 | |
所在地 | 東京都日野市旭が丘4-7-127 | |
従業員数 | 2,000名 | |
企業概要 | GEヘルスケア・ジャパンは1982年に設立された東京都に本社を置く、医療機器・医薬品業界に所属する企業です。 | |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
医療機器・医薬品業界に強いおすすめエージェント
ワークポート
※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。