リアリットからの転職体験談（営業事務・アシスタント/男性/30代）

会社の文化として、縦割りが強く、他部署との連携や業務効率化を行うための提案をしても、他部署でやっている領域などはNGと判断されてしまうことが多く、会社を良くしたい想いを形にしにくかったため検討しました。 また、社内の情報連携が乏しく、運用の変更などが変更当日に共有されるなど対応に疑問があったことも要因です。