凸版印刷の
クチコミ詳細_No.178（組織・文化）5.0
3.0
年功序列色の強い企業だが、従業員を大切にする経営者の想いはとても強い。また、新卒入社後から
意思決定には上層部への根回しや十分な準備が必要。現場の判断では物事を前に進めることができず
飲み会や社内レクリエーション等が企画され、良好な人間関係は構築しやすい環境。特に営業部門は
凸版印刷の
クチコミ詳細_No.178（組織・文化）年功序列色の強い企業だが、従業員を大切にする経営者の想いはとても強い。また、新卒入社後から
意思決定には上層部への根回しや十分な準備が必要。現場の判断では物事を前に進めることができず
飲み会や社内レクリエーション等が企画され、良好な人間関係は構築しやすい環境。特に営業部門は
