オリックス(PE)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.7700
2024年11月 辞退
PE 事業投資本部 (正社員)
役職なし
・V-CATの評価は一定以上を取得する必要があるため対策は必要 ・なぜ事業投資であるのか、
・最終面接では本部長に対し幅広い質問をさせていただく機会を得たため、採用への熱量の高さを感
・事業投資に必要となるスキルセットであるため、M&AにおいてバリュエーションやBDD、事業
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 2回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
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選考フロー事例
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