ファーストリテイリングのクチコミ（福利厚生・残業・働き方・社風など）一覧

店長・店長候補

係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

入社前の期待達成度

2.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

育成体制の充実度

2.0

/5.0

育成体制の満足度

2.0

/5.0

新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

中途入社者の入社後の活躍度合い

1.0

/5.0

20代の主要ポジションへの抜擢状況: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験: 他にはない深いクチコミ
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年収の入社後のギャップ

個人営業

総合満足度

評価制度の満足度

3.0

/5.0

入社前の期待達成度

3.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと: アパレル業界においては給与面でNo.1。服やファッション好きだが、給与面においては妥協
他にはない深いクチコミ
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回答日：2024/10/29

年収・福利厚生制度

個人営業

総合満足度

給与制度の納得度

3.0

/5.0

年収	万円
月給	万円
残業代（月）	万円
賞与額（年）	万円

福利厚生: 確定拠出年金,持株会,住宅手当,借上社宅制度,出張手当,転勤・駐在手当,ベビーシッター利用料補助,自社製品の社員割引制度
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回答日：2024/10/29

店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

入社前の期待達成度

1.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

育成体制の充実度

3.0

/5.0

育成体制の満足度

3.0

/5.0

新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

中途入社者の入社後の活躍度合い

3.0

/5.0

20代の主要ポジションへの抜擢状況: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

20代への成長環境としてのおすすめ度

2.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験: 他にはない深いクチコミ
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カルチャーの入社後のギャップ

インサイドセールス・内勤営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

1.0/5.0

入社前の期待達成度

1.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと: 他にはない深いクチコミ
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カルチャーの詳細

インサイドセールス・内勤営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

1.0/5.0

社員のミッションビジョン共感度

1.0

/5.0

社内で浸透している価値観/バリュー/カルチャー: 経営理念に基づいた運営が求められる。特にマインドが重視されており、思考プロセスなどは必
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インサイドセールス・内勤営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

入社前の期待達成度

1.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと: 組織マネジメントを経験すべく入社した。新卒入社が一責任者として運営を担うため裁量権は大
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インサイドセールス・内勤営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

育成体制の充実度

4.0

/5.0

育成体制の満足度

3.0

/5.0

新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー: 他にはない深いクチコミ
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インサイドセールス・内勤営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

中途入社者の入社後の活躍度合い

5.0

/5.0

20代の主要ポジションへの抜擢状況: 他にはない深いクチコミ
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インサイドセールス・内勤営業

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

入社前の期待達成度

2.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

育成体制の充実度

3.0

/5.0

育成体制の満足度

3.0

/5.0

新入社員の受け入れの雰囲気/カルチャー: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

中途入社者の入社後の活躍度合い

3.0

/5.0

20代の主要ポジションへの抜擢状況: 他にはない深いクチコミ
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店長・店長候補

役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性

総合満足度

20代への成長環境としてのおすすめ度

2.0

/5.0

成長実感

/10.0

他社でも通用すると感じるか

/5.0

30歳までのマネジメント経験: 他にはない深いクチコミ
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