東レの社員のクチコミ一覧
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東レの強み・将来性・社員の魅力
東レのやりがい・成長実感
総合満足度
4.0/5.0裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
東レの強み・将来性・社員の魅力
東レのやりがい・成長実感
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東レのキャリアパス・評価制度
評価基準の明確さ | |
|---|---|
自身の職種の昇進・昇格のしやすさ | |
20代の主要ポジションへの抜擢状況 |
東レの退職・離職検討理由
東レの女性の働きやすさ
育児支援制度の充実度 | |
|---|---|
育児をしながら働くことへの社内理解/協力度 |
東レの残業・リモートワーク・副業
東レの福利厚生・勤務地
転勤の可能性 | |
|---|---|
海外勤務の可能性 |
東レの産休・育休制度
東レの退職・離職検討理由
東レの女性の働きやすさ
育児支援制度の充実度 | |
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東レの産休・育休制度
東レの年収・給与・ボーナス
総合満足度
3.0/5.0年収 | 万円 |
|---|---|
月給 | 万円 |
賞与額（年） | 万円 |
東レの年収・給与・ボーナス
総合満足度
2.0/5.0年収 | 万円 |
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月給 | 万円 |
賞与額（年） | 万円 |
東レの年収・給与・ボーナス
総合満足度
3.0/5.0年収 | 万円 |
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月給 | 万円 |
賞与額（年） | 万円 |
東レのキャリアパス・評価制度
評価基準の明確さ | |
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自身の職種の昇進・昇格のしやすさ | |
20代の主要ポジションへの抜擢状況 |
東レの強み・将来性・社員の魅力
東レのやりがい・成長実感
裁量権の大きさ | |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
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東レの年収・給与・ボーナス
総合満足度
4.0/5.0年収 | 万円 |
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月給 | 万円 |
賞与額（年） | 万円 |
東レの退職・離職検討理由
東レの
企業情報会社名 | 東レ | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www.toray.co.jp/ | |
代表者 | 日覺 昭廣 | |
所在地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー | |
資本金 | 14,787,304万円 | |
従業員数 | 42,584名 | |
企業概要 | 東レは1926年に三井物産の出資を受け設立された東洋レーヨンをルーツに持つ企業で、三井グループの中核企業としても知られています。1970年に現在の社名である東レ株式会社に社名を変更しました。現在は東京と大阪の両方に本社を構えており、従業員数4万5839人を有し連結売上高2兆1044億円を誇る企業です。また、国内外に254社の関連会社持ち、それらの企業と連携しながら事業を拡大してコスト競争力を高めています。主な事業は６つありますが、特に炭素繊維複合材料事業では世界NO.1メーカーとして様々な産業分野から高い評価を受けています。 | |