logo

日本SPセンターから（旧）リクルートコミュニケーションズへの転職体験談

日本SPセンター

クリエイティブディレクター

（旧）リクルートコミュニケーションズ

メディアプランナー

転職を考えた理由

転職活動で重視したポイント

転職時に検討した企業

（旧）リクルートコミュニケーションズへの転職体験談

社会人3〜5年 | 男性 業務プロセスコンサルタント

ベネッセコーポレーション

新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス

（旧）リクルートコミュニケーションズ

業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
前職での事業撤退などを経験し、自己のスキルの低さを痛感して、スキルアップをできる場所を... もっと見る
転職時に重視したポイント
ポイントの優先度は下記である ・B2B2Cであるか ・提案で終わるのでなく、それを実行... もっと見る
回答日：

社会人5〜10年 | 男性 販促

ベネッセコーポレーション

デジタルマーケティング,係長・リーダークラス

（旧）リクルートコミュニケーションズ

販促,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
キャリアパスを広げるため、他業界での経験も積みたいと考えた。また、デジタルマーケティン... もっと見る
転職時に重視したポイント
さらなるスキルアップ、キャリアアップが狙える環境に身を置きたいと考えた。デジタル・テク... もっと見る
回答日：

日本SPセンターからの転職体験談

社会人5〜10年 | 女性 メディアプランナー

日本SPセンター

メディアプランナー,役職なし

ホンダコムテック

メディアプランナー,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
車の運転を求められたため。また、制作ができると聞いて入社したのにもかかわらず営業色が強... もっと見る
転職時に重視したポイント
転居を伴う転勤の頻度が少なそうなところで、かつ、制作職を続けられるところを候補とした。... もっと見る
回答日：