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インフラ・交通
2019年09月 内定
購買・調達
面接の内容
一次面接に続けてオーソドックスな流れだが、一次面接よりも、より自身のやってきたこと志望
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
職務経歴書に書いてある内容の簡単な確認と、業務に関する思いや休日にしていることなど人と
メーカー
2019年06月 内定
商品企画
事前にやっておくべき対策や工夫
商品の基本的な知識・販売方法を取得しておく事 →面接の中で、基本的な知識の習得度も図
コンサル・シンクタンク
2018年11月 内定
業務プロセスコンサルタント ライフサイエンス&ヘルスケア（役職なし）
質問に対して、論理的に答えられるようにしておく。自身の経験の棚卸しをし、学んだこと、コ
自己紹介、職務履歴のサマリー、転職理由、志望動機、なぜコンサルか、なぜこの企業か、やり
IT・通信
プロダクトマネージャー
志望するサービスに関する最新情報のリサーチ、流行している他サービスや社会トピックに関す
【質問】 ・志望理由（具体的なエピソードを交えて） ・学生時代に取り組んでいたこと ・
【質問】 ・志望理由 ・なぜ「このサービスか」を具体的なエピソードを交えて ・最近流行
【1次】 ・いつ入社できるか ・何か気になる点などあれば 【2次】 ・志望理由 ・人
承諾/辞退
2016年10月 内定
戦略コンサルタント 経営コンサルティング部門（役職なし）
コンサルの業界研究とそこで働くことでどのようなインパクトを社会に与えたいのかを自問自答
電話で以下のような話をカジュアルな雰囲気で聞かれた なぜコンサルタントを志望するのか
条件も口頭で提示されつつ、他社の選考状況のヒアリング等、意思確認の意味合いが多かったで
物流コンサルタント SCM（役職なし）
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