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テスト種別
非言語系(数学、推論など)
実施場所
オンライン
実施時間
1時間〜2時間
適性検査
自社オフィス
30分以内
担当者
事務職専門の採用担当者
リーダー
30分〜1時間
人事
労務部門のサブリーダー
労務部門のリーダー
2時間〜3時間
部長
配属先マネージャー
配属先社員
回答検討期間
2週間程度
辞退理由
入社後の給与の上がり幅があまり期待できなかったことと、未経験も多く歓迎している環境だったため入社が今のタイミングではないと考えた。
当日
承諾理由
最終面接で残った企業はこの会社のみ(もう一社受けていたが一次面接で不合格)だったこと。やりたい職種の一つだったことと年間休日が担保されていたことから、承諾した。
面接でお会いしたすべての方の雰囲気がよく、自分に合った雰囲気であるように感じたため。 こちらのことをしっかりと知ろうとしてくださった姿勢、その上で決めてくださったことで安心できたため。