丹青社の

クチコミ詳細_No.98（組織・文化）

仕事ができる方はどんどん出世をしていた。また新卒文化という考え方もなく、中途で入社した方が

組織は完全に縦割り文化。統括部長の決定事項が、部長、課長に降りてきて各課のメンバーに伝わる

同じ課のメンバーとは仲が良く休日も家に招待してもらってご飯を食べたりした。またお酒が好きな