豊田自動織機の社員のクチコミ一覧

古くからある日系の大企業であるため年功序列であることは覚悟していたが、年々上のポストに空きが出ない関係で昇格スピードが遅くなっている。

メーカーは、若手は給料が低いという思いがあったが、昨今の賃金引き上げでかなり給料がマシになったと思います。

自動車関連の事業はトヨタ自動車から委託事業が多く、決められたことを正しく行うことが何より求められる。完全に別会社であるものの、トヨタ自動車とのパワーバランスは明確であり、都度様々な調査依頼に対応するなど関係構築のために行わなければならない仕事が多い。

給与面では、若手のうちでも生活に困ることはないが、資格が上がらない限り大きくは昇給しない。日系大手メーカーと比べると平均程度か。

「グローバル企業」・「シェアNO１を誇る商品力」 妥当だったと思いますが、配属される部署次第で感じ方はそれぞれだと思いました。

「古き良き伝統的な日系企業」という言葉が全てを物語る文化で、人事制度や社内行事、福利厚生などの会社のあらゆる点にそうした社風が感じられます。年功序列の人事制度、駅伝大会や組合主催のコミュニケーション推進イベント、一般財形だけでなく独身寮や社宅、保養所や直営レストランなど充実した福利厚生が例として挙げられます。

トヨタ自動車が潰れない限りは絶対に潰れることはありませんが、屋台骨である産業車両部門でどれたけ優位性を保てるかが、会社の展望（主に利益目線）に大きく影響してくると考えます。 ただ、フォークリフトは、近年の中国車の爆発的な台頭が物語るように、今後コモディティ化が進む可能性が大きく、その中で高品質・高性能・高価格のトヨタブランドを推して売っていくのは厳しくなってきそうだなという感覚を覚えます。 また、グループ各社の再編が起こる可能性も十分あると思うので、そうした時にこの会社がどうなるかは未知数です。

部署によると考えますが、自身の経験した仕事は、上位の意向をいかにサポートづけるか、ということに大半の工数を割く必要があったため、やりがいを感じることは少なかったです。

基本はフレックスタイム勤務、子供がいる場合などは時短勤務もでき、積極的に利用されていると思います。

働きやすそうな雰囲気があったから、住みたい場所と勤務地が近かったから。英語を使って仕事ができる機会がありそうだったから。

従業員を家族のように扱う家庭的美風を大切にしており、全体的に優しい。中途採用であっても新卒採用と区別することなく、昇進のタイミングも新卒で入社した方達と同じタイミングで昇進させてもらった。

電動化や、物流自動化の波に乗っており、事業環境は良いと思う。豊富な資本があり、良い事業環境に投資できるので、展望は悪くないと思う。

思っていたより個人裁量があり、自分の思い通りに仕事を進められる（タイミングに応じた上司への報告相談はする前提で）。社内規則に縛られて自由に仕事が出来ないのではというイメージであったが、実際は自由に仕事を進められている（自グループ特有かもしれないが）

東京の企業に比べると給与は劣る。愛知内ではトップクラスであり、愛知で暮らしていくためには不自由ない給与レベル。年功序列で給与が上がってゆく。

組合が強く、有給も必ず消費しなければならず、残業も厳格に管理されており非常に働きやすい。一方で管理職になり、組合員でなくなると無限に働かさせる雰囲気も…

海外で働くことができ、給与も高水準な環境が期待できたため入社を決めたが、年功序列のため、若くして出世したいという人にはあまり向かない。

年功序列型で若手にチャンスはあまりない。何かを決定するときも上司の承認が細かく必要になっており、スピード感に欠ける。

EV事業の強化が必須であるとともに、ITを駆使した業務改善活動やコスト削減を徹底的に行なっていかなければ生き残っていけない。

海外出張を通して、グローバルな経験値を得られること。日本国内だけでは得られない驚きは、自身の視野を広げることに役立っている。