厚生労働省の残業・リモートワーク・副業
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厚生労働省の
残業・残業代・みなし残業に関するクチコミの集計残業時間（月）
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時間
残業代（月）
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万円
残業制度
残業代は都度計算：残業代は毎月の残業時間に合わせて支払われる
みなし残業制：みなし残業代が固定支給され、上回った分が追加支払いとなる
裁量労働制：残業代は給与に含まれる
高度プロフェッショナル制度：労働時間規制の適用はされない
厚生労働省の
フレックス・リモートワークに関するクチコミの集計有休消化率
50 %
フレックス制度
固定労働時間制度
一部フレックス制度
フルフレックス制度
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フルリモート
ほぼフルリモート（月1程度の出社）
リモートワーク併用（週に決まった日数出社）
リモートワークNG
厚生労働省の
副業に関するクチコミの集計に関するクチコミの集計副業制度
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厚生労働省の
企業情報会社名 | 厚生労働省 | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www.mhlw.go.jp/ | |
代表者 | 加藤 勝信 | |
所在地 | 東京都千代田区霞が関1-2-2 中央合同庁舎第５号館 | |
企業概要 | 厚生労働省は「社会福祉、社会保障および社会衛生の向上や、労働環境の整備および職業の確保」を主な任務とした日本の中央省庁です。略して厚労省と呼ばれることもあります。2001年に厚生省と労働省の業務を引き継ぐ形で設置され、健康や医療・出産や子育ての支援、福祉や介護、雇用や労働、年金に関する政策を担当しています。その他にも、一億総活躍社会の実現に向け「厚生労働省一億総活躍実現本部」を設置するなど、人々の生活環境を改善することに努めています。厚生労働本省の職員は3000人ほどで、霞が関に庁舎を構えます。 | |