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個人営業
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 女性
総合満足度
会社の成長性・将来性
4.0
/5.0
事業展望について
将来性のある会社で常に向上心があり 前向きな経営体制を作っている 顧客に最大限のサービ
他にはない深いクチコミ
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
1.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
具体的な給料体制があり具体的に営業しやすい目標がたてやすい 目的意識を持って営業をして
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
和やかで穏やかな社風 明るいイメージで働きやすい雰囲気 個人を尊重していてハラスメント
入社理由と妥当性
給料体制やサポート体制 インセンティブ制度 希望の職種であったから 会社の雰囲気も良か
金融事務（業務・管理）
30代後半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 女性
5.0
常に新しいアイディアを考えていて、従業員もそれについて行っていました。 時代の流れに柔
人間力について上司が話をする機会が多いため、仕事以外で生かせる人間力も向上しました。物
わからないことがあっても、それを責めずに寄り添ってアドバイスをくれます。優しい人ばかり
勤務時間が短いためという理由で入社を決めました。実際、残業は全くなく満足しました。また
法人営業
30代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 10〜15年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 女性
2.0
競合他社では、コロナ禍によりますますオンラインでの営業が強まる中で、未だに対面営業チャ
3.0
課長クラスになってようやく自らの企画が通ることが多く、主任以下は言われたことをやり切る
給与面については同業に比べて低いとの噂も聞くが個人的には満足のいく水準であった。総合職
非常に保守的な会社であり、役員や本社が決めた方針は、途中で無駄だと気づいても方向転換す
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