中村純之介

住田未来

濱口隆太

株式会社iloは、「世界を舞台に働く」という新しいキャリアのかたちを支援する、少数精鋭のキャリアエージェントです。外資系企業やグローバルに事業を展開する企業への転職など、国内に生活の拠点を置きながら国際的な環境で力を発揮したい方に特化したサポートを行っています。

大手の人材紹介会社のように多くの求人を大量に紹介するスタイルではありません。一人ひとりの求職者と深く向き合うブティック型のエージェントとして、「どの会社に入るか」だけでなく「どんなキャリアを歩みたいか」から一緒に考えることを大切にしています。語学力や海外経験を活かしたい方はもちろん、「英語は勉強中だけれど、いずれはグローバルな環境で働きたい」という方の中長期的なキャリア設計にも寄り添います。

代表や会社メンバーは、株式会社リクルートにて中途採用領域のリクルーティングアドバイザーとして企業の採用支援に携わったほか、社内企画、業務改革（BPR）、PMOなどを経験してきました。企業側の採用の論理と、求職者側のキャリアの悩みの両方を知る立場から、双方にとって本当に納得感のあるマッチングを追求しています。

iloの支援の特徴は、面談の「質」へのこだわりにあります。初回面談では経歴の棚卸しにとどまらず、価値観や働き方の希望、将来のありたい姿まで丁寧にヒアリングします。そのうえで、複数回のセッションを通じて強みの言語化、応募書類のブラッシュアップ、企業ごとの面接対策を段階的に進めていきます。面接対策では、企業が実際にどのような観点で候補者を評価しているのかを踏まえ、想定質問への準備だけでなく「自分の言葉で語れる状態」をつくることを重視しています。

また、キャリアアドバイザーの育成にも力を入れており、社内で独自の育成プログラムや評価基準を整備しています。担当者によって支援の質にばらつきが出ないよう、ノウハウを組織として共有し、どのアドバイザーが担当しても高い水準のサポートを受けられる体制づくりを進めています。

求人のご紹介にあたっては、企業の事業内容や社風、求める人物像を事前にしっかりと把握し、求職者の方の志向と照らし合わせたうえでご提案します。選考中の日程調整や条件交渉、内定後の入社に向けたフォローまで一貫して伴走するため、在職中で忙しい方でも安心して転職活動を進めていただけます。

「今すぐ転職するかは決めていないけれど、自分の市場価値を知りたい」「グローバルなキャリアに興味はあるが、何から始めればいいかわからない」といったご相談も歓迎しています。キャリアの選択肢を広げたいと考えるすべての方にとって、最初の相談相手でありたい。それが株式会社iloの想いです。