北陸銀行のキャリアパス・評価制度
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出世・昇級に関するクチコミの集計年間の評価回数
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回
評価基準の明確さ
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20代の主要ポジションへの抜擢
若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
若手登用/抜擢に積極的ではない
専門性を磨くキャリアの昇格/昇給
非常に豊富だと感じる
豊富だと感じる
どちらでもない
限られる
非常に限られる
中途入社者の昇級しやすさ
かなり中途優位:かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
やや中途優位:やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
やや新卒優位:やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
かなり新卒優位:かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
自身の職種の昇級しやすさ
非常に昇進/昇格しやすい
やや昇進/昇格しやすい
どちらでもない
やや昇進/昇格しづらい
非常に昇進/昇格しづらい
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北陸銀行の
企業情報会社名 | 北陸銀行 | |
|---|---|---|
ホームページ | https://www.hokugin-jinji.com/2022/new/ | |
所在地 | 富山市堤町通り1丁目2番26号 | |
従業員数 | 2,798名 | |
企業概要 | 北陸銀行は、富山県に本店を置く地方銀行です。1877年に金沢第十二国立銀行が創業し、後に改称や合併を経て1943年に北陸銀行として設立されました。従業員数は2,798人です(2016年)。国内では東京、大阪、愛知など187ヶ所の支店を持っており、アメリカ、イギリスなど6か所に海外支店と事務所を構えています。また、2004年には北海道銀行と経営統合し、「ほくほくフィナンシャルグループ」を設立しました。地域と共に生きる銀行として、街の賑わいづくりや学校教育の発展と向上のために社会貢献活動をしており、美術館「ギャルリ・ミレー」や落語のための演芸ホール「てるてる亭」などの企画・運営にも参加しています。入社後の研修では、5年間で十分な実践力と知識を身につけられるよう「CDP(キャリア・ディベロップメント・プログラム)」を策定して人材育成を支援しており、また、女性が働きやすく活躍できるような仕組みを女性目線で立案・提言する「女性の活躍推進プロジェクトチーム」の活動も組織全体でサポートしています。 | |