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ミキハウスのキャリアパス・評価制度

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年間の評価回数

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回

評価基準の明確さ

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20代の主要ポジションへの抜擢

若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
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若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
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若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
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若手登用/抜擢に積極的ではない
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専門性を磨くキャリアの昇格/昇給

非常に豊富だと感じる
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豊富だと感じる
50%
どちらでもない
50%
限られる
50%
非常に限られる
50%

中途入社者の昇級しやすさ

かなり中途優位：かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
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やや中途優位：やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
50%
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
50%
やや新卒優位：やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%
かなり新卒優位：かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%

自身の職種の昇級しやすさ

非常に昇進/昇格しやすい
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やや昇進/昇格しやすい
50%
どちらでもない
50%
やや昇進/昇格しづらい
50%
非常に昇進/昇格しづらい
50%
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ミキハウスの

企業情報

会社名

ミキハウス

ホームページ

http://www.mikihouse.co.jp/corporate/

代表者

木村皓一

所在地

〒581-8505 大阪府八尾市若林町1-76-2

資本金

2,030,000万円

企業概要

ミキハウスは、大阪府八尾市若林町に本社を置く、ベビー服や子供服を主に扱っている、衣服メーカーです。「子どもたちと家族の毎日が笑顔になるように」という企業ビジョンのもと、創業当初から扱っている子供服を中心としたアパレル事業を始め、現在では、グループ企業10社を持ち、教育や外食事業などを扱う、ベビー総合プロデュース事業を行っています。日本国内に、直営の店舗を約180店持っており、日本国外でも、ニューヨーク、ミラノ、モスクワ、キエフ、シンガポール、パリ、ジャカルタ、北京、ロンドン、など海外14ヵ国の主要都市に49店舗を展開販売事業を行っております。特に2013年に進出した、ロンドンの老舗高級百貨店のハロッズでは、日系アパレル企業として初の出店となりました。