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会社の成長性・将来性
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事業展望について
水処理事業の歴史が長いですが、栗田工業は数多くの特許を持っているため、他の会社に比べて
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
4.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
待遇面の満足度
3.0
年収(額面)
万円
基本給(月)
残業代(月)
賞与・インセンティブ(年)
給与制度の特徴と納得度
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
残業時間の削減について会社が努めてくれましたが、色々な原因で残業しないと仕事が終われ
コンプライアンスへの取り組み
風通しの良さ
企業文化について
色々改革が進んでおり、特に2022年度からの昭島開発センター(KIH)は注目を浴びてい
入社理由と妥当性
・地球環境への貢献度が高い ・水処理業界自身の安定性 ・栗田工業はリーディングカンパニ
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