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新規事業企画・事業開発
会社の成長性・将来性
3.0
/5.0
事業展望について
過去10年を振り返ると、素晴らしい成長（拡大）をしてきたと言えるが、これから先の10年
他にはない深いクチコミ
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中途入社者の出身企業
20代の成長環境
2.0
人材の長期育成
仕事のやりがい
新規案件の立ち上げプロジェクトに携った際、顧客とともに無事に立ち上げが完遂できて達成感
待遇面の満足度
年収（額面）
万円
基本給（月）
残業代（月）
賞与・インセンティブ（年）
給与制度の特徴と納得度
入社後、一般社員、主任、係長クラスまでは、年収５００〜８００程度。管理職になると年収１
残業時間(月)
時間
有給消化率
%
リモートワーク
副業制度
働き方の支援について
コンプライアンスへの取り組み
5.0
風通しの良さ
企業文化について
法令遵守の意識は非常い高い。社風は本社と現場で大きく異なる。全体的にはのんびりした社風
入社理由と妥当性
入社当時はまだ子供が小さく、経済的に安定した生活をを求めて入社したため、希望は叶ったと
検品
1.0
社風はすごい話しやすい環境でよかったです！雰囲気もかなりすきでした(՞っ ̫ _՞)色
入社理由は人柄がよく会社も綺麗で居やすそうなのでとりあえず入ってみたい思い入社しました
商船三井
国際・貿易業務
JICA（独立行政法人 国際協力機構）
団体職員
サッポロビール
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法人営業
大阪ガス
東京ガス
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