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JFEエンジニアリングに第二新卒で転職するには?難易度・選考対策・年収までデータで徹底解説

JFEエンジニアリングへの第二新卒転職は本当に可能なのか、難易度や求められる人物像が気になる方も多いのではないでしょうか。


本記事では、ワンキャリア転職に集まるクチコミや公式情報をもとに、JFEエンジニアリング株式会社の第二新卒の転職可否・選考フロー・面接対策・年収レンジまで徹底解説します。


目次






1. JFEエンジニアリングってどんな会社?第二新卒が知るべき特徴




1-1. 事業内容:環境・エネルギー・社会インフラのプラントや構造物をつくる総合エンジニアリング会社


JFEエンジニアリングは、JFEグループの総合エンジニアリング会社です。エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野で、プラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)と運営事業を展開しています。


キャリア採用サイトの「数字で見るJFEエンジニアリング」によると、売上高(グループ連結)は5,997億円(2025年度)、従業員数は3,646人(2023年度、JFEエンジニアリング単独)、プロジェクト実施数は48か国(2024年5月現在)です。


(参考)

  1. キャリア採用サイト|JFEエンジニアリング(2026年11月時点)
  2. 数字で見るJFEエンジニアリング|JFEエンジニアリング キャリア採用(2026年11月時点)
  3. 【第二新卒歓迎】事務系総合職採用(営業系)|JFEエンジニアリング(2026年11月時点)




1-2. 若手の働き方・カルチャーと、第二新卒と相性のよい職種


同じページでは、平均勤続年数15.8年、離職率2.80%、平均残業時間26.4時間、平均有給取得日数19.4日と紹介されています。キャリア採用者の割合は全社員の25%です。


職種は、技術系(現場・運営系、土木・建築系、機械・化学系、システムエンジニア・開発・運用系、電気・制御系)と、事務系(事務・管理系、営業、企画・マーケティング)に分かれています。


第二新卒向けの求人は、技術系総合職と事務系総合職が中心です。


社風について、2022年に新卒入社し、環境本部に所属する社員は次のように書いています。


「建設業なので、安全が何よりも大切という価値観を会社がよく発信しており、建設現場だけでなく社員全員がその価値観を持っていると思う」(JFEエンジニアリング/新卒/環境本部)


(参考)

  1. 数字で見るJFEエンジニアリング|JFEエンジニアリング キャリア採用(2026年11月時点)
  2. 職種紹介|JFEエンジニアリング キャリア採用(2026年11月時点)






2. JFEエンジニアリングに第二新卒で転職できる?




2-1. 結論:第二新卒採用の枠があり転職できる


【この先の見どころ】

  1. 第二新卒採用の対象となる「社会人経験〇〇〇未満」という条件
  2. 第二新卒の給与体系は「〇〇〇〇入社の社員と同じ」とするFAQの回答
  3. 若手社員が語る「〇〇による休日出勤の差」という働きのリアル


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