新領域開拓×急成長を支えるインフラエンジニア｜GCP/AWS・現年収以上確約

Combositeや共創プラットフォームのインフラに関わる業務を担っていただきます。コスト最適化やCI/CD整備、セキュリティ対策、障害対応、新規要件に応じたクラウド環境・ネットワークの設計まで、急成長するプロダクトを基盤から支える役割です。

"・コスト管理・最適化／CI/CD環境の整備 ・セキュリティ対策（Webアプリ、API）／障害対応・トラブルシューティング ・モニタリング・ログ管理／新規要件によるクラウド環境やネットワークの設計 ・新機能のPoC、実装／DevOps 【技術スタック】使用言語：HCL, TypeScript, ShellScript／開発環境：Cursor／クラウド：GCP, AWS／DB：Firestore, Elasticsearch, Amazon Aurora PostgreSQL／ツール：GitHub, Terraform, Serverless Framework, firebase-tools, GitHub Actions, CloudBuild, CodePipeline, Nx Cloud, Flagxs, Slack, Notion"

インフラチーム

"・基本情報技術者試験相当の知見 ・GCP, AWSなどによるインフラストラクチャの設計、構築、保守、運用の経験"

"・各種クラウドプラットフォームに関連する資格 ・保守運用業務などに従事していた経験 ・Webアプリ、クラウドのセキュリティに関わる知識 ・WindowsやLinuxなど複数OSでの開発経験" 求める人物像 "・自ら問題を発見し、解決していくことに意欲・やりがいを感じられる方 ・適応力高く、複数の業務をこなしていけるようになりたいと思っている方 ・自ら主体的に、ないものを新しく構築・整備することに抵抗感がない方"

700万円〜1,500万円

年収700万円〜1,500万円（現年収保証・平均100万円アップ）固定残業代：150,807円〜323,157円

東京都

フレックス制（コアタイム13:00〜16:00）

完全週休二日制／年間休日120日以上／夏季休暇2日／年末年始5日

"・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・介護保険） ・通勤交通費支給（1日1,200円を上限に出社日数に応じて支給）"

"株式会社パトスロゴスは、「共創型・人事DX」をコンセプトに掲げ、大企業の人事領域が抱える複雑な業務・データ・システムの課題を解決するHR SaaS企業です。代表を務めるのは、ERPパッケージで日本のエンタープライズ市場を切り拓いた株式会社ワークスアプリケーションズの創業者・牧野正幸。「日本の人事領域におけるデジタルシフトの遅れを取り戻す」という志のもと、AI時代に不可欠な社会インフラの構築に挑んでいます。 多くの大企業では、人事データが給与・勤怠・労務・タレントマネジメント・ワークフローなど複数のシステムに分散し、十分に活用できていないという根深い課題があります。パトスロゴスはこの課題に対し、二つの主力プロダクトで応えています。一つは、大企業向け人事給与SaaS「Combosite（コンボサイト）」。金額計算という品質が極めて重要な領域を担い、シンプルで使いやすい標準的なコアERPとして大規模企業の基幹業務を支えます。もう一つは、HR共創プラットフォーム「Pathoslogos（パトスロゴス）」。申請・承認・人事情報連携などを司る共通基盤として機能し、市場に存在する30以上のHR SaaSと柔軟に連携することで、分断された人事データを統合管理します。 パトスロゴスの最大の特徴は、単なる“SaaS導入”ではなく、企業ごとに異なる人事業務全体を“つなぎ直す”という発想にあります。人事業務コンサルティングとITコンサルティングを組み合わせた伴走型の導入支援により、最適なシステム構成の設計から運用定着までを一貫して支援。SOC1認証取得による高度なセキュリティ基準、数万名規模の業務処理に対応するインフラ、大規模プロジェクト経験の豊富なコンサルタント陣を強みに、多くの大手企業への導入を実現しています。2023年4月のサービス開始以来、すでに100グループ・300社以上の大企業に採用され、2025年にはHR Awardにも入賞しました。 2026年3月にはシリーズBとして総額31億円の資金調達を完了し（累計調達額は68億円）、SBIインベストメントをはじめとする投資家から「AI時代に不可欠な社会インフラとなるポテンシャル」を高く評価されています。調達資金は、統合人事データベースを活用したPathoslogos AIエージェントの拡充や、Combositeの機能強化に投じられ、プロダクトはさらなる進化のフェーズを迎えています。 数年後のIPOを見据えた組織拡大の真っ只中にあり、経営陣との距離が近く、意思決定も実行スピードも速い環境が魅力です。人事・システム・データ・業務設計という異なる専門性を持つメンバーが、役職や部門を越えて率直に意見を交わしながら、日本企業の人事変革を支えています。より良いプロダクト・より良い提案・より良い導入を追求する熱量の中で、未整備な領域を自ら構造化し、成長の仕組みをつくっていく——そんな挑戦ができる会社です。 パトスロゴスが挑んでいるのは、日本の大企業が長年抱えてきた“人事システムの分断”という根深い課題の解決です。人的資本経営やAI活用への期待が高まる一方で、多くの企業では人事データが複数のシステムに散在し、十分に活用できていません。当社はこの状況を変え、一貫性のある人事データベースと柔軟なHR SaaSの選択肢を両立させることで、企業の意思決定を支えるデータ基盤そのものを提供します。 開発においては、TypeScriptを中心としたモダンな技術スタックとCursor等のAIツールを活用し、少数精鋭で高い裁量を持ってプロダクトを磨き込んでいます。ビジネスサイドでは、コンサルタントやプロジェクトマネージャーが大手企業の複雑な業務・組織・システム構造に正面から向き合い、顧客の人事DXを伴走支援。エンジニアもビジネスも、AI時代に求められる統合データ基盤の構築という社会的意義の大きなテーマに携われることが、パトスロゴスで働く最大の醍醐味です。"

五反田オフィス（東京都品川区西五反田／五反田光和ビル）JR五反田駅 徒歩2分・都営浅草線五反田駅 徒歩1分