【商品開発／東京】健康食品の商品企画・開発・全プロセスを管掌｜年収400〜700万円

DtoCブランド「ULTORA」を展開するLeo Sophia Groupの商品開発職です。粉プロテインやドリンク、スープ、サプリなど健康食品の新商品コンセプトメイキングから、市場・ユーザー調査、パッケージディレクション、OEM先・原料サプライヤーとの折衝、品質・発注管理まで全プロセスを管掌。アイデアをゼロから具現化できる手触り感が醍醐味です。 ◆ULTORAとは プロテインをはじめとしたプロダクト展開をするDtoCブランド。 単なるプロテインの販売に留まらず、人々の健康と豊かなライフスタイルをサポートする ヘルスニュートリションブランド として、市場に新たな価値を提供し続けています。 ファーストプロダクトであるULTORAプロテインは、競合ひしめくプロテイン市場において、独自の地位を確立し、顧客に本質的な価値を提供することを日々意識して取り組んでおります。 美味しさと飲みやすさの追求 「誰もが毎日飲み続けられる」プロテインを目指し、成分設計、溶けやすさ、美味しさにこだわり、誰もがストレスなく摂取できる品質を実現しています。 こだわり抜いた成分配合と品質管理 人工甘味料や着色料、保存料などを極力使用せず、安心・安全な成分のみを厳選。 洗練されたデザインと世界観 プロテインのパッケージとは思えないほど、スタイリッシュで洗練されたデザインもULTORAの大きな特徴です。 顧客体験を重視したコミュニケーション 製品を提供するだけでなく、お客様がULTORAを通じて「理想の自分」に近づけるよう、SNSやオウンドメディアを活用した情報発信にも力を入れています。 ◆本ポジションの魅力 【30億円規模に成長中のブランドを体現する商品の企画開発に関わることができる】 本ポジションの最大の魅力は、 ブランドの核となるプロダクトを、企画から開発まで一気通貫で裁量を持ってリードしていくことができる 点 です。 プロテインを起点に約30億円規模まで成長し、オンライン・オフライン双方で多くのお客様に支持いただいてきました。 しかし、ここからは「成長し続けるブランド」から 「より多くのお客様に永く愛され続けるブランド」 へと進化していくフェーズにあります。 より多くの方に知っていただき、生活の中に自然と溶け込む存在になるためには、ブランドの“柱”となる新たなプロダクトの創出が不可欠です。 その中核を担っていただくのが本ポジションです。 単なる商品開発ではなく、 ・ブランドとして何を届け続けるのか ・どんな世界観を体現していくのか ・次の成長を牽引するプロダクトは何か これらを構想し、形にし、世の中に届ける。 あなたの企画力・開発力・そして推進力をもって、ブランドの次のステージをともに創っていただきたいと考えています。 ◆ポジション概要 ・ブランドの成長を根幹から支える 、健康食品（プロテイン等）の商品企画・開発担当です。 ・単なる「スペックの開発」ではなく、市場調査に基づき 「ブランドの未来を創る新商品」の企画案を設計 。さらに、既存商品を永く愛されるプロダクトへと磨き上げるブラッシュアップも担います。 ・原料サプライヤーやOEM先との高度な折衝から、社内各部門との連携、パッケージ制作、納品まで全ての工程を主導します。自分のアイデアをゼロから具現化し、顧客の反応を直に感じられる「 手触り感」と「介在価値」の高さ がこのポジションの醍醐味です。 ◆キャリアプラン 商品開発のプロとして成長しながら、次のようなキャリアステップを目指せます。 1.リーダー（1年後：年収700万円） まずはリーダーとして、チームを牽引しながらプロジェクトを主導する経験を積んでいただきます。 2.マネージャー（2~3年後：年収800万円） 続いて、部門全体を俯瞰し、開発戦略やプロモーションを担うマネージャーとして活躍していただきます。 3.ブランドマネージャー（3~4年後：年収900万円） 健康食品や化粧品ブランドなど、既存ブランドのマネージャーとして、ブランディング、商品開発、マーケティング等すべてをお任せします。 4.新規ブランド立ち上げ責任者（3~4年後：年収900万円） 新規で立ち上げるブランドの責任者として、「誰に何をどう届けるか」のゼロベースから事業開発を担っていただきます。

◆業務内容 ・新商品のコンセプトメイキング（企画・開発） 粉プロテイン、ドリンク、スープ、サプリなど、ブランド理念に沿った開発のリード 開発に伴うマーケティング調査・分析 ターゲットユーザー動向調査・分析 パッケージデザインのディレクション、資材メーカーとの折衝 ・既存プロダクトのブラッシュアップ 既存商品設計の見直し 品質向上のためのニーズ調査・分析 パッケージデザインブラッシュアップのディレクション、資材メーカーとの折衝 ・開発プロジェクト全体管理 各ステークホルダーと連携した商品開発の進行管理 外部製造メーカーとの折衝 社内関連部門との連携 品質管理、発注管理

デジタルマーケティングの経験 SNSマーケティング PRマーケティング ブランドビジネスに興味のある方

商品企画開発のご経験がある方（実務経験1年以上） ジャンルは健康食品以外でも可 開発実行力よりも企画力を重視します OEM工場での商品開発のご経験をお持ちの方 健康やウェルネスに関する情報に詳しい方 SNSを通して美容やコスメ情報を収集している方 自分のアイデアを形にしたい方 自分の仕事の幅を決めず、さまざまな分野に挑戦したい方 今後スキルアップをしていきたい方

400万円〜700万円

年収 4,500,000 円 - 6,500,000円 年収 4,500,000 円 - 6,500,000円 ▼昇給・賞与 ・昇給　：年2回（1月/7月） ・賞与　：年2回（業績連動型インセンティブ）　・家賃手当：3万円/月までを支給（条件あり） ・扶養手当：1万円/月・人を支給 ・交通費　：3万円/月までを実費支給 ▼給与備考 ・月給には45時間相当の固定残業代を含みます ・ご経験や能力を考慮し決定します

東京都

10:00~19:00 ▼セミフレックス制度導入 ・7:30まで前倒し勤務可能 ・実働8時間（60分休憩）

完全週休2日制 土日祝日休み 年間休日123日以上（2025年実態：127日）

・社会保険完備 ・有給休暇 ・交通費支給（上限あり） ・自社商品の社員割引制度 ・ランチ無料 ・ドリンク無料 ・育児サポート休暇 ・定期健康診断 ・ウェルカムランチ制度 ・社員紹介制度 など合計26の福利厚生有り ■試用期間 3カ月あり（条件面の変更はありません） ■受動喫煙対策 対策あり 基本的に屋内禁煙／喫煙ブース設置有り

株式会社Leo Sophia Group（レオソフィアグループ）は、2014年9月29日設立、代表者・内木場隼氏が率いるブランド創造企業グループ。本社は東京都目黒区下目黒（ARCO TOWER 17F、JR目黒駅西口徒歩5分）、資本金5,000万円。事業家・事業会社の集合体であり、それらを包括する器として、連続的に世の中に新たな価値を生み出す日本を代表するブランド創造企業を目指し、「Unbind the Standard.〜常識をほどき、自分らしさを編み直す。」を掲げ、『想いから始まり、戦略をまとい、形になる』というプロセスで一つひとつのブランドにロジックと哲学と情熱を込めてブランド経営を行う。SEOオウンドメディアに注力すべきフェイズのパートナーとともに成果を勝ち取り優れたプロダクトを世界に広めるマーケティング・エージェンシー、健康ウェルネス領域で植物由来のステビアを使用し保存料・酸化防止剤を使わない製法にこだわった「ULTORA」などのDtoCブランド、美容・健康・ライフスタイル領域のブランド創造企業Weavas、医療機関（病院、クリニック、介護施設等）の経営を改善計画策定から全フェーズで支援する医療コンサルティング、24時間看護師が稼働するホスピス型施設の運営で地域医療の一端と高齢化社会の課題解決の受け皿を担う介護福祉事業、パフューマーやデザイナーが在籍し自社ラボ・工場での一貫体制で芸術的な香水作りを行いOEMも手がけるメイド・イン・ジャパン香水のパイオニアであるフレグランス事業、国も言葉も文化も越えて構造的人手不足の解決に挑む「人と産業の未来を支える」海外人材事業、地域に根ざす中小企業を連続的に承継・再生し若い世代が挑戦し続けられる経営の舞台を創出する承継アライアンスなどをグループ会社で展開する。

東京都目黒区下目雒1-8-1 ARCO TOWER 17F