松岡良次

はじめまして。株式会社エージェントベスト 代表の松岡と申します。

2012年にエン・ジャパンに入社し、中途採用支援事業部でIT業界を約5年担当してきました。2017年にTraimmuに入社、Infraという長期インターンの求人媒体を運営している会社の1人目の正社員として立ち上げをします。媒体事業、人材紹介事業。業界はスタートアップ、メガベンチャー、M＆Aです。

現在は独立し、IT・スタートアップ、コンサル、M&Aの領域に注力した転職支援を行っています。主な支援対象は20〜30代。これからの10年を左右する意思決定に伴走することが役割だと考えています。

私が転職支援で意識しているのは、選択肢を増やすことではなく、判断材料の質を上げることです。

求人はまとめてお送りしません。原則5社まで。数十件のリストを渡すことはいつでもできますが、それでは結局「どれが自分に合うのか」を候補者ご自身が一から調べ直すことになります。お話を伺ったうえで、なぜこの企業なのかを事業内容と組織のフェーズから説明できる状態にしてお渡しします。

扱う求人にも偏りがあります。誰もが知る企業の求人は、どのエージェントからも同じ文面で届きます。そこに私が上乗せできる情報はほとんどありません。逆に、事業の面白さや技術的な難易度を説明して初めて価値が伝わる企業――行政DX、産業インフラ、ヘルスケアといった領域の成長企業やニッチトップ――こそ、私が時間をかけて開拓している対象です。

そのために、事業と技術の中身を自分で理解することを前提にしています。私自身は非エンジニア出身ですが、業務の自動化やシステム構築は自ら手を動かして行っています。求人票に書かれていない実態をお伝えするには、そこまで踏み込む必要があると考えています。

なお、転職が常に正解とは限りません。今の環境で成果を出しきるほうが良い場合もありますし、面談で無理にお勧めすることはありません。市場から自分がどう見えているのか、次の一手として何が現実的なのか。まずはそこを整理するところからご一緒できればと思います。

＜参考URL＞

HP：https://www.agent-best.net/

X：https://x.com/r_matsuoka0919

求人サイト：https://jobs.agent-best.net/