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【EC×SaaS】フィールドセールス

求人概要

雇用形態:正社員

職種:法人営業

年収:500万円〜700万円

ポイント:ベンチャー企業,株式公開準備,リモートワーク可能

目次

仕事内容

概要

統合コマースプラットフォーム「ecforce」(https://ec-force.com/)導入企業に対して、追加機能の提案やソリューションをアップセル・クロスセルしていく業務になります。 ecforceはEC/D2C事業者の売上・利益を上げることに特化した「売上を逃さない」SaaS型のECカートシステムです。 変化の激しいEC市場において、EC事業を順調に拡大させていくためのナレッジが不足している事業者が多いため、弊社が保有しているEC事業のノウハウとecforceに関する様々なアプリケーションやプロダクトの導入支援をしていただくことをミッションとしています。 セールス組織の中だけに閉じず、プロダクト開発の部署と連携して新プロダクトの立ち上げPJに参画したり、カスタマーサクセスと連携して顧客の事業改善の提案をしたりと、幅広くECのナレッジを習得していくことが可能です。

具体的な業務内容

顧客の事業成長を促進するためのソリューションとナレッジを提供するECビジネスプランナーとして、以下のような業務に取り組んでいただきます。 ・ecforceに関する追加アプリケーションやプロダクトの導入支援 ・新プロダクトの立ち上げPJへの参画 ・EC事業をグロースしていくためのナレッジ提供 ・EC事業の運営に必要となるベンダーの選定支援 ■業務上で使用するツール ・Salesforce ・Sansan ・Slack

配属先の組織

■配属組織:ビジネスグロースグループ ■人数:10名(執行役員含む) ■男女比:男性8名・女性2名 ■平均層:20代〜30代 ■ポジションの魅力 ・一人一人の裁量権が大きく、クライアントへ提供できるソリューションも幅広いため、ただのシステムベンダーとしての動きではなく”本質的なご支援”が可能です。  上記に伴い、D2C/ECビジネス知識、プロジェクトマネジメントが学べます。 ・キャリアパスとしても実タスクとしても、プロダクト企画やブランドコンセプト構築などより上流の領域に関わる機会が多々あり、戦略が形になっていくまでの流れを日々経験することが可能です。 ・今後もECトータルソリューション提供を実現すべく開発しているあらゆるサービス・新機能における新たな売り方の開発にも携わっていただけます。

応募要件

必須条件

BtoB無形商材の提案営業経験(2年以上) ※プル型の提案ではなく、プッシュ型の提案営業をされていた方が対象です。 ※売上や契約件数などの営業目標を追っていた方が対象です。

歓迎条件

・MAツールなどのEC関連ツールの提案営業 ・ECコンサルティング会社でのEC支援経験 ・広告代理店やマーケティング支援企業での営業経験 ・デジタルマーケティングの知見

給与(年収)

500万円〜700万円

給与詳細

■給与:毎月固定残業手当 (月45時間相当分)を支給 【例】 年収700万円の場合 基本給:364,240円/固定残業代:128,082円 ※45時間を超える時間外労働分については別途支給 ■試用期間:入社日から6ヶ月間 ■契約期間:期間の定めなし

想定勤務地

東京都

転勤の可能性

なし

働き方・福利厚生

リモートワーク可否

一部可能

勤務時間

フレックスタイム制 └1日の標準労働時間:8時間 ※コアタイム 11:00〜15:00(休憩時間60分) ※フレキシブルタイム 7:00-11:00/15:00-22:00 ※時間外労働:あり └平均残業時間:28.4時間

休日・休暇

年間休日120日以上 完全週休2日制(原則、土日祝※会社カレンダーによる) 有給休暇10日〜20日、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇

その他福利厚生

■リモートワーク可能 (出社頻度は部内で相談の上決定) ■入社初日から有給付与 ■書籍購入制度 ■勉強会、資格取得補助 ■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)への加入 (スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等) ■その他社会保険完備 ■不動産仲介業者との提携(割引制度あり) ■通勤手当(月4万円まで支給) ■Mac、モニター等全支給 ■ドリンクマシン使い放題 ■クライアント商材や自社商材を購入時補助金あり ■屋内の受動喫煙対策:屋外喫煙場所あり(ビル屋上)

選考プロセス

Web選考の可否

選考フロー

書類選考 > 適性検査(所要時間10分程度の簡単な性格診断を面接までに自宅で受験いただきます) ↓ 1次面接(現場マネージャー/リーダー) ↓ 最終面接(グループマネージャー) ※カジュアル面談スタートも可能です。 ※ポジションやレイヤーによってリファレンスチェックを実施する可能性があります(候補者の方へのご負担がかからないWebサービスを活用します) ※面接の回数や会うメンバーの数には個人差があります