新卒入社 | 女性
戦略コンサルタント
在籍3〜5年,退職済み（2020年以降）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- クライアントへの「提供価値」を常に考え、そのために必要な行動を惜しみなくすること。 ク... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- ・瞬時に全体感をキャッチアップし、求められているパフォーマンスを出す力 様々なUnit... もっと見る
回答日：
社員クチコミ一覧（64件）
中途入社 | 男性
戦略コンサルタント
在籍3〜5年,課長・マネージャークラス,退職済み（2020年以前）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- コンサルタントとして基礎スキルはしっかりと身につく。やりがいについては、新しいことを次... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- コンサルティングスキル（資料作成、データ分析、ファシリテーション、プレゼンテーション、... もっと見る
回答日：
新卒入社 | 男性
戦略コンサルタント
在籍3〜5年,退職済み（2020年以降）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 自身のアウトプットが企業の経営方針に取り込まれたり、中央省庁の方針として開示されたりす... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 社内外問わず適時適切なコミュニケーション（口頭、書面ともに）の取り方、プロジェクトチー... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
業務プロセスコンサルタント
在籍3年未満,係長・リーダークラス,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- クライアントから求められているパフォーマンスレベルが非常に高い。強い名前があるからこそ... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- システムに関しての知識、ベストプラクティス。社内のナレッジを勉強することで業界の最適解... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
業務プロセスコンサルタント
在籍3〜5年,係長・リーダークラス,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 仕事のやりがい
- スキルアップを実感したときや、マネージャーとの面談で褒められたとき。 また、評価ボーナ... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 社会人としてのスキル、マインドセットは、かなり高いレベルで身につく。 仮説思考やエクセ... もっと見る
回答日：
新卒入社 | 男性
システムコンサルタント
在籍3〜5年,役職なし,退職済み（2020年以降）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 様々な業界・業種に携わることで、幅広い視野を養うことができること。また、若手ながら自分... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 基本的に論理的思考やドキュメント作成能力が身についた。業務ではクライアントへ見せる資料... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
システムコンサルタント
在籍3〜5年,課長・マネージャークラス,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 仕事のやりがい
- 非常に高度なことを並行して短期間でやることになるため、自走する力がとてもつく。そのため... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 複数プロジェクトをマネジメントするスキルは非常についた。また、マネジャー以上は提案活動... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
システムコンサルタント
在籍3年未満,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 仕事のやりがい
- 未経験の仕事でも、社内に豊富なナレッジが蓄積されているため、自分で積極的に調べたり詳し... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- パワーポイントやエクセルのスキルは研修や上司からの指導などで身についた。 また、論理的... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
システムコンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 仕事のやりがい
- コンサルタントの仕事のため、クライアントへの価値提供が一番のやりがいである。 システム... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- ・システム導入に関するテクニカルスキル：実際のプロジェクト内容より勉強できた ・コラボ... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
戦略コンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 大規模の黒子として働くことにやりがいを感じられる。自身が関わったプロジェクトの内容がメ... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- ◼️身につくスキルは、論理的思考力/仮説思考/課題特定力/ファシリテーション力/プレゼ... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
戦略コンサルタント
在籍3年未満,退職済み（2020年以降）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 仕事のやりがい
- 難易度の高い案件に携わることができ、かつ、周りのメンバーが優秀なため、日々学びが多く自... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 論理的思考力、仮説思考力、パワーポイント作成術、対人コミュニケーション力、強い責任感、... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
システムコンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- クライアントの経営層と会話ができ、まさに自分たちのしごとそのものが経営判断であるため、... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 常にタスクメイキングすることが問われ、自分で積極的に仕事を回す必要がある。資料作成では... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
戦略コンサルタント
在籍3〜5年,課長・マネージャークラス,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 数ヶ月単位でプロジェクトが変わるのでさまざまな企業の内情を見れることはやりがいにつなが... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 情報のキャッチアップ能力。会社や業界によって必要になる知識が違うので、アサインされてか... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
財務・会計コンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- ・いろいろな会社・案件の経験ができること ・クライアントの役職が高い人と対等に議論でき... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- ・チームとしてパフォーマンスを高め、安定してPJを進めるスキルが身につけられる ・あふ... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
業務プロセスコンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 仕事のやりがい
- 入社してすぐに誰もが知る大企業のガバナンスに携わる機会がある。ITコンサル出身だが、比... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- PPTやEXCELスキル。職位の高い人がミーティングで直々にスライドライティングについ... もっと見る
回答日：
中途入社 | 女性
戦略コンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 従業員一人ひとりの意識が高く、切磋琢磨することができ、PJ、PMによっては部下の裁量権... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 資料作成（エクセル、PPT）、英語力、ロジカルシンキング力。資料作成は社内研修、社外研... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
戦略コンサルタント
在籍5〜10年,課長・マネージャークラス,退職済み（2020年以前）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 仕事のやりがい
- 新しい事業を立ち上げる支援に携わる機会が多く、世の中にインパクトを残すような仕事やクラ... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 入社すぐの案件で経験がない状態でもかなりのチャレンジングな仕事を任せてもらい、成長スピ... もっと見る
回答日：
中途入社 | 女性
業務プロセスコンサルタント
在籍3〜5年,係長・リーダークラス,退職済み（2020年以降）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 3.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 仕事のやりがい
- 若手に対しては成長機会を与えつつも、しっかり会社が守ってくれる印象がある。（それを他フ... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 色々な案件、部署を経験することで自分のスキルの幅が広がった。システム構築だけでなく、市... もっと見る
回答日：
中途入社 | 男性
業務プロセスコンサルタント
在籍3年未満,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 仕事のやりがい
- プロジェクト単位の仕事で多くのインダストリーやクライアントの業務を経験することができる... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 様々インダストリーのクライアントと仕事をするので業界知見はもちろん、改めて業務プロセス... もっと見る
回答日：
中途入社 | 女性
財務・会計コンサルタント
在籍3〜5年,役職なし,現職（回答時）
仕事の魅力・成長
- 20代の成長環境
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 仕事のやりがい
- 転職時に得たいと考えていた汎用スキルと専門スキルについて、徐々に得ることができていると... もっと見る
- 成長実感・活躍支援
- 資格取得の支援や、部内の研修によるナレッジ蓄積は充実している。また、業務の中で一定の専... もっと見る
回答日：