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年間の評価回数

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回

評価基準の明確さ

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20代の主要ポジションへの抜擢

若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
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若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
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若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
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若手登用/抜擢に積極的ではない
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専門性を磨くキャリアの昇格/昇給

非常に豊富だと感じる
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豊富だと感じる
50%
どちらでもない
50%
限られる
50%
非常に限られる
50%

中途入社者の昇級しやすさ

かなり中途優位：かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
0%
やや中途優位：やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
50%
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
50%
やや新卒優位：やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%
かなり新卒優位：かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%

自身の職種の昇級しやすさ

非常に昇進/昇格しやすい
0%
やや昇進/昇格しやすい
50%
どちらでもない
50%
やや昇進/昇格しづらい
50%
非常に昇進/昇格しづらい
50%
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国税庁の

企業情報

会社名

国税庁

ホームページ

http://www.nta.go.jp/index.htm

代表者

藤井　健志

所在地

東京都千代田区霞が関3-1-1

企業概要

国税庁は財務省の外局として設置されています。その目的は大きく三つあり、一つ目は「国内の税の適切な賦課・徴収」です。そのため国税庁は税務行政についての企画や立案などを行い、また全国の国税局や税務署の事務を指導する役割を担っています。二つ目の目的は「酒業の発展」です。国税庁は酒類業を所管しており、酒類免許の運用や酒類の販売管理、輸出支援策など酒類業全体のための様々な取り組みを行っています。三つ目の目的は「税理士業務の運営」であり、税理士資格の管理等を行っています。国税庁は財務省本庁舎の5階に位置しており、800人ほどの本庁職員がそこで働いています。