八木健人

元Deloitte/ベイカレントのシニアマネージャー／経営企画部ディレクター（教育/制度設計責任者）

コンサル転職を中心にご支援いたします。

私は「ビジネスパーソンの幸せ」と「組織の成功」が両立する社会の実現を目指し、個と組織の交点に介在する支援を行ってきました。

NTTドコモでの経営企画、デロイトでの戦略コンサルタント、ベイカレントでの育成責任者、そして現在はKanaria Consultingの代表として、常に“個人の志”と“組織のビジョン”の交わりを軸にキャリア・組織開発に取り組んでいます。

特にベイカレントでは、未経験層を含む2,000人以上のコンサルタントに対する育成・教育に携わり、「昇進しやすい人材像」の設計から、「それを実現する育成施策・マインドセットの浸透」まで一貫して手がけてきました。

私たちは、もはや組織に個人を縛る時代ではないと考えています。

だからこそ、「個人が自分の意思で動き、その力が組織を進化させる」――そんな人と組織のあり方を、共につくっていきたい。

その実現のために、私はキャリア支援・人材育成の両輪から、現場に寄り添った実効性のある支援をお約束します。