【M&A総合研究所】企業情報部(M&Aアドバイザー)
求人概要
雇用形態:正社員
職種:M&A
年収:400万円〜1,000万円
ポイント:上場企業,大手企業,新規事業・新サービス
目次
仕事内容
概要
【M&A総合研究所 アドバイザー職の特徴】 当社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこで当社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。 その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができ、アドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる(入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる) ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため、オンボーディングがスムーズ 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。 【将来のビジョンとセカンドキャリア】 当社は将来AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し、時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており、今のM&Aアドバイザーのメンバーに、新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。 M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。 【研修制度】 ①入社前研修 入社後のスタートダッシュを切っていただくため、事前にオリジナル動画や書籍などで学習をしていただける環境があります。 ②入社後研修 入社後6ヶ月間かけて実務の研修を実施します。1ヶ月目は座学でM&A概論、企業概要書作成、企業価値評価、マッチング、コンプライアンスについての研修を行います。(現場で営業しながら、並行して研修を実施します) 2ヶ月目以降は基礎講座と実務講座を受講していただきます。必須のものと任意のものがあり、大学の講義のように自身で必要なものを選んで受講します。 また現場でのOJT研修も行っています。リーダーとのロールプレイングや、マネジメントを専門で行っている本部長との同行訪問など、現場の案件に沿って学ぶことができます。 ③必要に応じて必要な研修 動画やテキストで学習材料が共有されているので、自身が苦手なことにフォーカスをして学習でき、PDCAを回しながら成長できます。 ④実績上位者向け特別研修 各職位で特に成績が上位な方には、より高見を目指すための特別な研修を受けていただくことができます。高度なノウハウや、マネジメントスキルなどについて学ぶことができます。 ※上記以外にも再現性を持って成果を出せる仕組みを整えています。
具体的な業務内容
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。
応募要件
必須条件
・営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) 【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験 <人柄・マインド> ・バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ・テレアポなどの泥臭い営業の耐性がある方 ・人柄が良く、相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方
歓迎条件
【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験 <人柄・マインド> ・バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ・テレアポなどの泥臭い営業の耐性がある方 ・人柄が良く、相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方
給与(年収)
400万円〜1,000万円
給与詳細
①未経験者:420万円+家賃補助+インセンティブ ②経験者:これまでの実績に応じ応相談+インセンティブ (いずれもみなし残業月44時間・深夜30時間を含む) 【内訳(年俸420万円の場合)】 基本月給(基本給196,300円+生涯設計手当55,000円)+みなし残業代98,700円(うち深夜残業代11,900円を含む) ※残業時間44時間超:固定残業手当との差額を別途支給 【平均年収】 営業部門全体 2年在籍以上: 2,894万円 1年在籍以上: 1,631万円
転勤の可能性
なし
想定勤務地
東京都, 大阪府, 愛知県, 北海道, 福岡県, 群馬県
働き方・福利厚生
リモートワーク可否
不可
勤務時間
09:00〜18:00
休日・休暇
休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、夏季休暇 補足情報:・完全週休2日制(土、日)祝 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・夏季休暇
その他福利厚生
交通費支給(上限50,000円/月) 家賃補助(未経験入社の方のみ) 歓迎会補助 持株会奨励金 資格取得補助制度 社内ライブラリー制度(書籍購入補助) メンター制度 全社交流会 社員表彰制度 部活動支援制度 インフルエンザ予防接種、乳がん検診、子宮頸がん検診補助 確定拠出年金制度(任意)
選考プロセス
Web選考の可否
一部可能
選考フロー
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇨ 二次面接 ⇒ 最終面接
企業情報
概要
当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月の2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。 M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立、2025年1月には「総研リース」というオペレーティングリース事業の会社を設立しております。
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館17階(受付)
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