キャリアアドバイザー（CA）

＼ 当ポジションのポイント ／ (1)創業14年、昨対比130％で成長中。従業員400名超の規模とIT特化の強みで、業界最高水準の収益性を誇る企業 (2)分業制とDX化により事務作業を徹底排除し、限られた時間で成果を出せる環境 (3)充実の社内研修・教育制度で未経験からITのプロに。スカウト・事務は一切なく候補者に向き合える「CA職」 【お客様】 ・IT、Web、ゲーム業界への転職を目指すエンジニア、営業、マーケター、クリエイターなど ・経験を活かし、非IT企業でのDX化を推進したい方など 【扱う商材・サービス】 ・IT専門特化型の人材紹介サービス「Geekly」 ▼強み ・特定の企業に依存しない安定した顧客基盤と、IT転職に特化した独自のノウハウがあること ・自社運営の「Geekly Review（口コミ）」や「Geekly Media」によって、強い集客とデータ収集を実現できていること 【業務イメージ】 ・候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・候補者のニーズに応じて、企業紹介 ・転職活動における具体的支援（日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応）のご相談 ・退職交渉フォロー／入社前後フォロー（転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを実施） ▼業務の特徴 ・集客は別部門が専任で行っているため、キャリアアドバイザー業務に集中できる ・社内ではRAと密に連携し、合同チャット等で即時マッチングを実現 【教育・研修制度】 ・3000本以上のマニュアル動画を完備。全ての業務がDX化・言語化されており、IT知識ゼロからでも迷わず学習可 ・「マネジメントを目指す」「営業のプロフェッショナルを目指す」「時短で働く」など目指すキャリアに合わせて柔軟にコース選択が可能 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 （変更の範囲）同社業務全般 【組織・風土・関わる仲間】 ・ R約100名のCAが在籍。エンジニア領域を中心に、営業・ゲーム・クリエイティブなど専門セグメントに分かれている ・ 「長時間労働＝成果」ではなく、仕組みを活用して効率的に成果を出すことを重視 ・ 顧客価値の追求と、社内のDX化・オペレーション改善を肯定的に捉える文化 ・「頑張った人が正当に報われる」文化。平均年齢28.5歳と若く活気があり、チームで成功事例を共有し合う風土 【キャリアアップ】 ・未経験入社から最短半年でチームマネージャー（配下1?5名）への昇格実績あり ・RAからCAへのチェンジ、人事やマーケティング部門へのキャリアチェンジも実現可能 【評価制度】 ・ 半年に1回の評価。評価基準が明確で、頑張りがダイレクトに報酬に反映 ・評価構成は 売上金額（約6割）、KPI達成率（約2割／書類提出数等）、定性評価（約2割／等級に基づく） 【会社の魅力・エピソード】 ・玉木宏さんのCMで認知急拡大 業界内でのブランド認知が急速に高まっており、営業のしやすさが向上 ・渋谷の最新ランドマークへ 2025年2月、渋谷アクシュへの本社移転。急成長を象徴する、最新かつ開放的なオフィス環境 ・業界最高水準の評価 ビズリーチやリクナビ等、外部機関からのMVP・1位受賞実績が多数あり、自信を持ってサービスを提案できる環境

【必須要件】 ・社会人経験1年以上 ・四年制大学卒業以上 ※IT・Webに関する知識不要。9割の方がITの知識ゼロでご入社しております 【学歴】 大学卒業以上

【歓迎要件】 ・数字を追った経験 ・マネジメントのご経験

400万円〜700万円

【想定年収】 459万円～684万円 (経験能力考慮の上優遇) 【給与体系】 月給制 ※年収には、固定残業代（月80700円 ＜基本給219300/月の場合＞～119700円 ＜基本給330300/月の場合＞、時間外45時間相当分）を含む。時間超過分は別途支給。 ※試用期間中の労働条件：本採用時と同様の予定 【昇給・賞与】 昇給2回、賞与2回

なし

東京都, 大阪府

不可

10:30-19:30 休憩：60分 ※10:30～19:30、13:00～22:00の1週間毎のローテーション勤務

年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、生理休暇

【その他福利厚生】 書籍購入手当、保育料補助、出産祝金、副業可、社内表彰制度、部活動、各種コース選択制度 【諸手当】 交通費（上限2万）、時間外手当、夜面談シフト手当（キャリアアドバイザー職） ■受動喫煙対策措置 執務室内喫煙不可

【筆記試験】有or無（SPI/適性検査のみ） 【面接回数】回 【選考フロー】 一次面接（）⇒ 二次面接（）⇒ 最終面接（） ―――――――――――――――――――――――――― 本求人は株式会社クイックの採用支援サービスとなります。 ご希望の際には転職活動のサポートもございます。 （職業紹介事業許可番号：27-ユ-020100） 実際の雇用主は「株式会社ギークリー」となります。 ――――――――――――――――――――――――――

【事業内容】 ・IT人材に特化した人材紹介事業（GeeklyAgent） ・IT企業の選考情報口コミサイトの運営（GeeklyReview） ・IT転職オウンドメディアの運営（GeeklyMedia） 【沿革】 2011年08月：株式会社ギークリー設立 2011年10月：IT・Web業界特化型エージェントサービス「Geekly」を開始 2018年11月：IT転職メディア「Geekly Media」をローンチ 2021年12月：IT企業に特化した選考口コミサイト「Geekly Review」を開始 2023年10月：大阪支社を開設し、関西エリアへ本格進出 2024年05月：俳優・玉木宏さんを起用した初の大型テレビCMを放映開始 2025年02月：事業拡大に伴い、本社を最新ランドマーク「渋谷アクシュ」へ移転・集約 2025年04月：プロeスポーツチーム「ZETA DIVISION」とスポンサー契約を締結 2025年06月：ビズリーチ「JAPAN HEADHUNTER AWARDS 2025」にてMVPを受賞 【企業の特徴】 ・「データ×仕組み」による徹底したDX化 ・特定の企業に依存しない安定した顧客基盤とストックビジネス構造 ・マーケティングのインハウス化による高い集客力 【企業の魅力】 ・創業以来、右肩上がりの成長（昨対比130%） ・未経験から市場価値の高い人材へ育成する環境 ・透明性の高い評価制度 【働きやすさ】 ・キャリアに合わせたコース選択が可能（マネジメント、プロフェッショナル、時短など） ・充実の教育体制により、早期の戦力化が可能 【人の魅力】 ・9割がIT未経験入社であり、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍 ・最短半年でのマネージャー昇格例など、若手にもチャンスが多い 【将来性】 ・拡大し続けるIT人材市場において、紹介業だけでなくメディアや口コミサイトを組み合わせた独自のプラットフォームを構築しており、高い収益性と成長性を維持している

東京都, 大阪府