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医療×ITソリューション営業(病院・クリニック向け)

求人概要

雇用形態:正社員

職種:法人営業

年収:300万円〜

ポイント:土日祝休み,20代役員在籍

目次

仕事内容

概要

主にクリニックに対し、医薬品購入のコスト削減をお手伝いする「共同購入サービス」と 薬局の不動在庫を安価で病院やクリニックにお届けする「みんなのお薬箱サービス」を提案、運⽤フォロー等を行っていただきます。 単に商品を売り込む営業とは違い、お客様の「経営パートナー」として考え、課題解決に臨む姿勢が必要となります。 医療業界未経験からの転職者が大半となりますので、医療業界、医薬品の知識がなくても問題ありません。入社後に座学とOJTで業界や商品の勉強をします。 第1フェーズは、共同購入サービス、みんなのお薬箱サービスの拡販を担ってもらいます。 第2フェーズは、上記サービスをご利用のクライアントへ、医療機器や電子カルテなどのアップセルをおこなっていきます。 【職務詳細】 ■取り扱い商品 ○共同仕入れサービス ○みんなのお薬箱サービス ○医療機器 ○電子カルテ 入社後の流れ ▼座学研修(2週間) 医療業界や自社の商材の知識、営業マナー、 アポイントの取り方、ロープレなど基本からお教えします。 ▼同行研修(共同購入) 先輩や上司の提案の進め方などを見学し、少しずつご説明・ご提案を経験。実務を通して成長できます。 《仕事の流れは?》共同購入編 ▼お電話で訪問日のアポを取得 ▼訪問またはオンラインでサービス案内 ▼担当部署がお見積書を作成 ▼コスト削減額の提示と見積書を提出 ▼担当部署に引継ぎ/フォローも兼ねて訪問も ※事前にアポイントを取って営業をします。飛び込みはしません。電話でのpushのアポイント5割、DMやFAXなどのpullのアポイント5割となります。 ※訪問またはオンラインでのご提案となります。訪問6:オンライン4の割合です。 《仕事の流れは?》みんなのお薬箱編 ▼反響のあったクリニックへお電話 ▼お電話でサービス内容をご提案 ▼ご契約の意思を確認後、お申込書をFAXで送付 ▼お申込書を受領後、担当部署へ提出 ▼アカウント発行ができたら、クライアントへ操作説明 ※すべてお電話で完結します。

応募要件

必須条件

【必須要件】 ・社会人経験1年以上をお持ちの方

歓迎条件

【歓迎要件】 ・営業経験をお持ちの方 ・インサイドセールスの経験をお持ちの方 ・テレアポの経験をお持ちの方 ・スポーツ経験をお持ちの方

給与(年収)

300万円〜

給与詳細

月給:30万円~36万円 賞与回数:賞与なし 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり

想定勤務地

東京都

働き方・福利厚生

休日・休暇

休日:土日祝休み 年間休日:124日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 補足情報:年間休日日数:124日 完全週休2日制(休日は土日祝日) ※会社カレンダーに準ずる ※お客様都合などにより、土日出社となる場合は代休を取得していただきます。 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇制度、時間短縮勤務制度、出産特別休暇、介護休業制度

その他福利厚生

社会保険完備、交通費支給、役職手当、健康診断、持株会制度、住宅手当 補足情報:・社会保険完備 ・住宅手当制度(該当条件より月10,000円支給) ・結婚お祝い金(従業員の結婚時に50,000円支給) ・出産お祝い金(第一子)30,000円 (第二子以降)50,000円 ・慶弔見舞金 (会社規定に基づき支給) ・定期健康診断(年に1度実施) ・育児休業制度(有) ・社会保険  (各種社会保険完備) ・持株奨励手当(有) ・通勤交通費 (有 月に3万円まで支給) <勉強会/研修制度> ・成果共有発表会/技術共有会:技術系部署にて四半期に一度実施 ・スキルアップ支援制度:有 ・部署内勉強会制度:営業ロールプレイング等 ・オンボーディング研修(新入社員研修):有

企業情報

概要

ヘルスケア領域に新しい価値を提供する 当社は、「ヘルスケア領域に新しい価値を提供する」という企業理念のもと、真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び社会における諸課題への改善につながるものと考えております。 患者様向けサービス「EPARKくすりの窓口」や「EPARKお薬手帳アプリ」は、処方せん待ち時間減少、手帳のお忘れ防止、ご記帳の手間削減など患者様の利便性向上に努めてまいりました。 また、医療機関向けの「みんなのお薬箱」や「仕入れサポートサービス」では、医薬品余剰在庫の有効活用、医薬品仕入価格の低減化や受発注管理の電子化・効率化に努め、クライアント様より支持をいただき、拡大している状況にあります。 その上で中長期的な計画としては、患者様と医療・介護福祉すべてをつなぐプラットフォームを構築し、患者様はもとより、ご協力いただくクライアント様の生産性向上に寄与していきたいと考えております。 わたしたちの事業は、お客様のニーズからスタートいたしました。 引き続き、お客様の声に誠実に向き合い、すべてのお客様に付加価値としてお返しできるよう、より一層取り組んでまいります。

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