【事務・企画職】年収530万円~/土日祝休み/基本PCスキルがあれば事務未経験もOK◎
求人概要
雇用形態:正社員
職種:金融事務(業務・管理)
年収:500万円〜700万円
ポイント:外資系企業,大手企業,土日祝休み
目次
仕事内容
概要
契約サービス部門全体の事務企画に関わる業務をお任せします! ※配属先は面接を通して決定します。 ※契約管理に関わる事務を担当する部門を契約サービス部門と呼んでおります。 ▼働き方/社風▼ ・時短やフレックス制が充実◎ ・社風は役職で呼ばない等フラットで柔和な組織 ・服装も自由度が高い◎
具体的な業務内容
・保険申込みの承諾に関する業務 ・保険契約の引受可否判断業務 ・保険契約の名義変更や保障変更など契約保全業務 ・保険料の請求および収納に関する業務 ・給付金、保険金等の支払査定業務 ・給付金等支払/不支払に関する折衝、確認業務 ・お客様向け/代理店向けコールセンターの運営業務 ・契約管理事務、サービス・基盤に関わる企画および調整業務 ▼ポジションについて▼ ・事務企画・事務運用の変更等に関わることができます。 ・ワークライフバランスも抜群です ・入社後は業務習得をしながら、幅広い業務を段階的にご担当いただきます。 ・適性やキャリア志向等を踏まえ、将来的には契約サービス部門以外も含む、様々な業務を経験いただく可能性もあります。
配属先の組織
(契約サービス部) 全国に正社員・契約社員を併せ計2800名在籍しており、 男女比は3:7ほどです!
応募要件
必須条件
・大卒以上 ・経験者数2社まで ・金融業界(銀行・証券・保険)での就業経験 ・1年以内の離職経験なし ・ジョブローテーションが活発な企業のため 入社後は事務やオペレーションだけではなく、 事務企画や事務運用変更等の企画関連業務や 営業を経験する事でより事務の重要性を理解するなど 様々なポジションにてチャレンジしたいという意欲があること ※保険業界での事務経験は問いません! ・ワード、エクセル、PPT等OAスキルがあること(基本操作が問題なく出来るレベル) ・非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方 ※当社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、 そして何よりも社員の健康維持・増進のために、 「2028年までに社員の喫煙率を0%にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。
歓迎条件
・主体的に行動できる方 ・社内外問わず良好なコミュニケーションをとることができる方 ・自身やチームの目標達成のために計画・立案し、実行することが出来る方 ・将来的に幅広い業務を経験し、キャリアアップをしたい方
給与(年収)
500万円〜700万円
給与詳細
〈給与〉 想定年収:530万円~718万円 月給:27.1万円~34.4万円 賞与回数:3回 〈年収例〉 ■月給:27万1000円~34万4000円+賞与(*)+各種手当 ■想定年収:530万円~718万円(所定外労働時間月20時間分を含んだ水準です) ■賞与:年3回、支給時期:6月(固定)/12月(固定)/3月(決算賞与のため変動) ■転勤手当:首都圏以外の配属の場合、上記に加え月4~6万の手当がつきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 想定年収は所定外労働時間月20時間分を含んだ水準です。
転勤の可能性
あり
想定勤務地
東京都, 大阪府
働き方・福利厚生
リモートワーク可否
不可
勤務時間
09:00~17:00(フレックスタイム制導入) 月間平均残業時間:20時間以下
休日・休暇
休日:土日祝休み 年間休日:120日以上 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇、クリスマス休日
その他福利厚生
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ・交通費支給 ・社宅・寮 ・健康診断 ・資格取得制度 ・従業員持株会 ・財形貯蓄制度 ・えらべる倶楽部 ・教育制度 ・国内・海外留学制度 ・公的資格取得援助制度 ・自己啓発支援制度(通信教育制度など) ・社外セミナー派遣制度 など
選考プロセス
Web選考の可否
不可
選考フロー
①書類選考 ↓ ②適性検査 ↓ ③1次面接(現場管理監督者) ↓ ④2次面接(人事) ↓ ⑤内定
企業情報
概要
1974年、日本で「がん保険」を先駆けて提供する保険会社として創業。 半世紀近く、病気やケガに備える<生きるための保険>を軸に、 お客様やご家族の暮らしを支えてきました。 今回募集するポジションは「事務・企画スタッフ」。 ただの事務だけではなく、事務企画・事務運用の変更等に関わることができます。 ワークライフバランスも抜群ですので、この機会にぜひご応募ください!
所在地
東京都調布市
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