(PM/上流工程から一気通貫/AWS・Azure・GCP・Oracle)クラウドソリューション(リモート有/完全週休2日制/転勤なし/資格取得支援【東京】

≪担当業務≫ ・ プロジェクトのマネジメント業務 ・ プロジェクト拡大、営業活動、顧客折衝、予算管理 ・ プロジェクトメンバ管理（メンバの目標設定、1on1、評価） ・ クラウドの設計開発（要件定義〜総合試験・リリース） ・ スケーラビリティと拡張性の最適化 ・ ビッグデータ分析・解析のためのデータ処理基盤の開発や運用 ・ 要件に合致するセキュリティ認証や高可用性機能の設計 ・ 柔軟性やコスト効率の最大化を目指した基盤構築 ・ クラウドネイティブなシステムの導入 ・ SaaS/PaaSを活用したデータ分析基盤の設計、構築　等 ≪その仕事をすることでキャリアにどんなプラスになるか≫ ・ クラウドの上級アーキテクトへ成長できるパスが用意されています。 ・ レガシーなシステムは取り扱っておらず、最新のスキルを身につけることができます。 ≪役割イメージ≫ ・ プロジェクトリーダー：自身の業務だけでなく、プロジェクト成功に向けての提案や4〜5名の業務 　上の課題を把握し、解決に向けて施策・実行できる ・ プロジェクトマネージャー：10名以上の組織運営やプロジェクトの目標を達成(クライアントの課題 　解決も含む)できるようにリードできる。 ≪キャリアパス≫ テックリード、プロフェッショナル、組織マネージャーなど

・ クラウド案件で要件定義〜運用保守までの一貫したご経験 ・ プロジェクトマネージャーのご経験

・ ミッションクリティカルシステムの構築運用経験 ・ 新規ソリューションの調査・検証経験 ・ マネジメント人数　5?10名以上 ・ クラウド認定資格のアソシエイトレベル以上を保有（AWS, Azure, GCP,Oracle） ・ サーバーサイドの要件定義?運用保守までの一貫したご経験 ・ 特定の業界（例：金融、製造、流通）における知識や経験 ・ デジタル技術やクラウド技術に関する知識 ・ PMPやITILなどのプロジェクト管理またはITサービスマネジメントの資格をお持ちの方 ・ BtoBにおける顧客の課題解決業務の経験 ・ プロジェクト推進に係る業務：ワークショップの検討・実行、業務管理（ToDoや論点管理）、議事録作成など

700万円〜1,400万円

前給、ご経験を考慮の上、決定致します。 月給：600,000円〜 基本給：495,300円〜 固定残業代(25時間/月)：104,700円〜 ※超過分は別途全額支給

なし

東京都

社会保険完備／確定拠出年金／資格取得奨励金／慶弔見舞金／団体保険／財形貯蓄／勤労者共済会／定期健康診断／メンタルヘルスケア／健保保養所等

書類選考→面接（複数回）→内定 ※選考フローは変動する可能性がございます。

≪企業紹介≫ “IT”という言葉がまだなかった、1980年の創業時から。 SI&Cは40年以上にわたって、優れたSIerとして時代の変遷を常に先取りしながら、 お客さまの想像を超えるソリューションを提供し続けています。 ≪会社概要≫ SI&Cは、『技術力』×『マネジメント』を強みとした独立系Sler企業で、顧客からの信頼と実績をベースに直近10年は年率10%以上の着実な成長を積み重ねています。 従来の注力事業である顧客のニーズに応え続けることはもちろん、顧客に新たなビジネスの可能性やイノベーションを提案・発信する、技術の視点から業務を創造する会社へ進化致します。そのために、直近では以下の施策に着手しており、これからも更なる成長企業へと飛躍を果たします。 　・2023年：大手PEファンドのベインキャピタルとタッグを組んだMBOの実施 　・2024年1月：元アビームコンサルティングCEOの岩澤が当社CEOに就任。新たな事業戦略を策定 　・2024年10月：『人事制度を全面刷新』し、積極的な人材への投資(社員の昇給・昇格・賞与等) 　・2025年1月：元Chatwork CTO春日が率いるクラウドネイティブユニットが発足。 　　　　　　　　クラウド、データ分析、セキュリティの分野を包括的に拡大。 なお、SI&Cは2025年8月にアクセンチュアグループの一員となり、最先端のテクノロジーとグローバルな知見を活かして、より大規模な変革支援に挑戦できる環境となりました。アクセンチュアの充実した学習コンテンツや多様なプロジェクトに携わる機会を通じて、世界水準の成長とキャリアの広がりを共に実現していきます。 ▼グループイン詳細URL：https://www.siac.co.jp/news/2249

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