【データベース分野のスペシャリスト候補】Oracle日本普及企業・クラウド技術を学べるDBエンジニア

ご経験や保有スキルに応じて、まずはデータベースの導入・構築を中心とした業務を担当します。 企業活動に欠かせないデータを安全かつ安定的に活用できるよう、データベース基盤の設計・構築・移行・運用を支援します。 まずはOracle Databaseを中心としたポストセールス業務からスタートし、 製品導入やデータ移行、バックアップ環境の構築などを担当します。 経験を重ねた後は、プリセールスや技術提案、データベースの診断・チューニング、クラウド環境の構築などにも業務の幅を広げられます。 入社後は、担当製品に関する研修やOJT、社内ロールプレイング、先輩社員との案件同行を通じて、段階的に知識と実務スキルを身につけます。データベース経験が浅い方でも、ITインフラの実務経験を活かしながら専門性を高められる環境です。

ご経験や保有スキルに応じて、まずはデータベースの導入・構築を中心とした業務を担当します。 ・Oracle Databaseを中心としたデータベースの設計・構築 ・お客様のシステム環境に合わせた導入計画の作成 ・オンプレミスおよびクラウド環境への導入支援 ・既存データベースから新環境へのデータ移行 ・データベース製品のバージョンアップ対応 ・移行に伴う事前検証および動作確認 ・データベースのバックアップ環境の設計・構築 ・障害や災害を想定した復旧環境の設計・構築 ・安定稼働に向けた運用方法の検討および提案 ・データベースの稼働状況や性能の診断 ・処理速度や安定性を改善するためのチューニング ・障害発生時の原因調査およびトラブル対応 ・営業担当に同行し、製品や技術サービスをご案内 ・お客様の課題や要望のヒアリング ・要件に合わせた製品および構成の提案 ・提案書の作成およびプレゼンテーション ・製品活用に関するトレーニングの実施 ・お客様ごとのオンサイト研修の実施 ・技術セミナーやイベントの企画・運営 ・Oracle Database ・Oracle Cloud ・EDB、PostgreSQL

データベース事業を担う、約177名の組織への配属を予定しています。所属社員の約95％がデータベースエンジニアとして活躍しており、高い専門性を持つメンバーから実践的な技術を学べる環境です。

・ITエンジニアとしての実務経験を1年以上お持ちの方 ・Windowsを業務で使用した経験をお持ちの方 ・Linuxを業務で使用した経験をお持ちの方 ・ネットワーク、サーバー、データベースなど、ITインフラに関する実務経験をお持ちの方 ・データベース分野に関心があり、専門性を高めたい方 ※WindowsおよびLinuxは、個人利用ではなく業務での利用経験が必要です。

・Oracle Database、PostgreSQLなど、DBMSに関する実務経験をお持ちの方 ・データベースの設計、構築、運用、保守、移行のいずれかを経験された方 ・サーバーやクラウド環境の設計、構築経験をお持ちの方 ・お客様の要望や課題をヒアリングした経験をお持ちの方 ・顧客折衝や技術提案の経験をお持ちの方 ・障害対応やトラブルシューティングの経験をお持ちの方 ・周囲と協力しながら、チームで業務を進められる方 ・お客様への貢献にやりがいを感じられる方 ・責任感を持ち、担当業務を最後までやり遂げられる方 ・新しい知識や技術を積極的に学べる方

700万円〜800万円

想定年収は650万円～800万円です。 ・給与形態：月給制 ・月給：240,000円～280,000円 ・基本給：240,000円～260,000円 ・賞与：年3回（2月・6月・10月） ・賞与実績：直近5年間平均15.9か月分 ・時間外勤務手当：別途支給 ・地域手当：勤務地に応じて別途支給 ・東京勤務：月額25,000円 ・大阪勤務：月額13,000円 ・名古屋勤務：月額7,000円 ・通勤手当 ・扶養手当 ・扶養対象となる配偶者：月額15,000円 ・配偶者以外の扶養家族：1名につき月額5,000円 ※給与は、これまでの経験・能力などを考慮して決定します。 ※試用期間は6か月です。試用期間中も給与・待遇の変更はありません。

あり

東京都, 愛知県, 大阪府

可

・勤務時間：9:00～17:30 ・所定労働時間：7時間30分 ・月平均残業時間：20時間以下 ・時差勤務制度あり ・リモートワークとの併用が可能です ※業務上の必要性や個人の事情に応じて、勤務開始時刻を変更できる時差勤務制度があります。

・完全週休2日制（土曜日・日曜日） ・祝日 ・年間休日124日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・永年勤続休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇 ・その他特別休暇 ※年次有給休暇は年間16日～26日を付与します。初年度は入社月に応じた日数を付与し、入社月から利用できます。 ※年次有給休暇のうち年間5日分まで、1時間単位で取得できます。 ※土曜日・日曜日と有給休暇を組み合わせ、9日間の連続休暇を取得できるリフレッシュ休暇制度があります。

・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当 ・退職金制度 ・企業年金制度 ・財形貯蓄制度 ・団体生命保険 ・健康保険組合の共用施設 ・時差勤務制度 ・時間単位有給休暇制度 ・リモートワーク制度 ・育児短時間勤務制度 ・介護短時間勤務制度 ・転勤者向け借上住宅制度 ・定年60歳 ・65歳までの嘱託社員再雇用制度 ※リモートワークと出社を組み合わせた勤務制度を導入しており、月10日程度の出社を想定しています。 ※育児短時間勤務は、小学校就学前の子どもがいる社員が利用できます。 ※借上住宅制度は社内異動に伴う転勤者が対象となり、中途入社時点では適用対象外です。

一部可能

書類選考 ↓ 面接：3回（配属部門、人事部門、担当役員） ※最終面接は原則対面実施とさせていただきます。 ↓ 内定 ※WEB適性検査（10分程度の性格診断）あり 　皆様の個性や強みをより深く理解するための診断となります。

1972年創業の独立系ITソリューション企業です。 Oracle Databaseを日本市場へ普及させたパイオニア企業として知られ、データベース、データ連携、運用管理、AI分野など幅広いソリューションを展開しています。 ソフトウェア販売だけでなく、導入支援・技術サポート・コンサルティングまで一貫して提供し、多くの大手企業のDX推進を支援しています。 「めげない・逃げない・あまり儲けない」の理念のもと、お客様と長期的な信頼関係を築くスタイルを大切にしており、創業50年以上の安定した経営基盤を持つ企業です。 また、離職率約2％という高い定着率を誇り、技術力向上と働きやすさの両立が実現できる環境です。

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