ASP事業部 SONOSAKI事業部長候補

2022年3月9日よりサービス提供を開始した、全マーケ指標改善型クローズドASP「SONOSAKI」 上記サービスにおける、事業部長候補を募集いたします。 ※プレイングマネージャーのような形で、クライアントへのコンサルティング業務と並行しながらメンバーマネジメントや事業戦略設計業務に携わっていただきます。

・広告主側へのコンサルティング クライアントが抱えている課題感に対し、マーケティング視点での企画提案を行います。 PDCAを繰り返しROASやLTV改善まで伴走し、マーケティング効果の最大化を目指します。 ・アフィリエイター側へのコンサルティング コンテンツ企画や配信プランのご提案を行い、アフィリエイター様の収益最大化を目指します。 運用サポートやフォローアップを継続的に行います。 ・中長期事業計画の設計 ・事業PLの管理 ・セールスファネル設計 ・メンバーマネジメント など ◆広告主の例 ・美容品を中心としたECサービス ・エステや脱毛を中心とした店舗型ビジネス ・人材や金融等無形商材サービス ◆使用ツール ・Google Analytics ・AD EBiS ・Figma　 など

・ASP領域での営業やコンサルティング経験

・強いリーダーシップで組織を牽引していただける方 ・営業数値への意識が高く、目標達成に対し貪欲な方 ・常に前向き、ポジティブな姿勢で業務へ取り組める方

600万円〜800万円

月給 500,000 円 - 667,000 円 ◆理論年収 600～800万円 ◆給与内訳 ・基本給:187,000円～ ・職務手当:185,000円～ 309,000 円 ・定額残業代:128,000円～171,000 円 （法定時間外労働45時間分） ※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給

なし

東京都

不可

10:00～19:00 （休憩1時間）

完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、119日

■交通費支給 ■社会保険完備（関東ITS健康保険組） ■雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ■ご近所手当（家賃補助） ■インフルエンザ予防接種支援 ■リファラル制度 ■ベビーシッター育児支援割引券 ■育児休業・産後パパ育休制度 ■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業） └BEは副業OK！ 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech※以下詳細記載 ■ダイレクトプレイフォー制度 └申告制人事異動制度 ■慶弔金 ■iettyBIZ └お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス ■ITS健保イベント情報 ■社員持株会制度 ＜スキルアップ支援＞ ◎tech boost（テックブースト） 当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。 現役エンジニアが講師となって、RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。 当社社員は無料で受講可能です。

一部可能

書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ※状況により選考回数が変更になる可能性がございます。

ITエンジニアのキャリアライフを一貫してサポートできるサービスを提供する成長期ベンチャー企業です。 2020年7月7日マザーズ上場（現 東証グロース市場）。 日本社会における、エンジニアの価値向上をミッションに事業を拡大中です。 2023年6月1日に社名変更し、ホールディングス体制へと移行。世の中の様々な社会課題の解決に向けて、グループ全体で幅広い事業を展開しています。 ●設立：2013年10月 ●従業員数：300名（2023年12月1日現在）※グループ会社含む ●勤務地：東京都渋谷区渋谷2－22－3 渋谷東口ビル6F ●事業内容： ・フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス ・ITエンジニア特化型転職支援サービス ・初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール ・総合WEBマーケティングソリューションサービス ・全マーケ指標改善型クローズドASP ・企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決するサービス ・交通事故患者と治療院のマッチングサービス など

東京都