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<デロイトトーマツグループ>【大阪】【人材コンサルタント】人材業界経験者枠/リモート可能

求人概要

雇用形態:正社員

職種:人材紹介

年収:500万円〜1,000万円

ポイント:大手企業,フレックス勤務,リモートワーク可能

目次

仕事内容

概要

◆コンサルタント  クライアントの「課題」を解決することが私たちの最大の使命です。  クライアントのパートナーとして、人材や組織上の課題ヒアリング~ニーズ分析を行い、課題解決の提案を行ないます。  クライアントが求める「課題」把握し、求める人材が「課題」解決に適切な人物像なのか見極めを行ないます。  ただ求人票を預かるのではなく、プロの視点からどういう業界や分野の人材が最適なのかを適切にアドバイスします。  求める人材が明確になった後にプロジェクトを立ち上げ、リサーチ部隊と一緒にプロジェクトを推進していきます。  リサーチ部隊がアプローチした人材に対する接触、課題のヒアリング、クライアントへの引き合わせ、ターゲット人材や  クライアントと信頼関係を構築しながら、クライアントの「課題」解決に向けて移籍を促していく業務です。

具体的な業務内容

●ヘッドハンティングの事業領域  経営層から専門職・技術職を中心とするミドルクラス人材を中心に  メーカー・サービス・IT・建設業界など、幅広く様々な業界のクライアントに対して、ヘッドハンティングを担当していただきます。 ●ヘッドハンティングの対象となる方  決定者平均年齢:30代~40代前半がメインターゲット  決定者平均年収:800万円台がメインゾーン 〇人材紹介の事業領域  ファンドの投資先の求人を中心に  業界業種問わずベンチャー企業のCXO、次世代幹部候補、新規事業・事業企画責任者など企業の中核をなす転職支援 〇人材紹介の対象となる求職者  決定者平均年収:1,000万円台がメインゾーン 【やりがい】  クライアントが通常の採用では、なかなか獲得する事が難しいインパクトプレイヤーの採用や  通常の採用活動が出来ない難航案件等の「採用の切り札」として、1人のコンサルタントが6件~8件のプロジェクトを担当。  クライアントに深く入り込み経営陣に伴走しながらコンサルテーションを行ない、依頼に応えるためにリサーチャーと連携を取り、  クライアント及びターゲットとの信頼関係を築き、プロジェクトを推進して成約を目指します。  優秀人材にご縁をいただき、入社後に活躍してもらうことにより、クライアントとの信頼関係が深まり、リピート受注に繋がります。  結果として、1つのクライアントと長く良好な関係を構築しているコンサルが多数在籍しております。  各コンサルタントのノウハウや成功事例など、部門を横断したナレッジ共有が活発に行われており、一流のコンサルタントとして  スキルアップ・キャリアップ出来る環境が整っています。

応募要件

必須条件

人材紹介経験3年以上(RA/CA両面経験者、RAもしくはCAとしての経験) ※派遣経験のみはご相談ください。 ・人材業界経験者で実績があれば52歳まで検討可能

歓迎条件

・地頭が良く、理解力があり、受け身ではなく、積極的に行動できる方 ・個人ではなく、チームで仕事をしていくことにモチベーションを感じ、当社とともに成長して頂ける方(仲間を大切にする社風です) ・傾聴力があり、クライアントやターゲットの課題に対し、真摯に向き合い提案することができる方 ・社内外問わず、気持ちの良いコミュニケーションがとれる方

給与(年収)

500万円〜1,000万円

給与詳細

想定年収:500万円~1,000万円 月給:40万円~80万円 賞与回数:2回 ◼人事評価制度として、等級制を取っています。それぞれの等級(期待役割)と年収が設定されています。 ◼個人だけでなく、チーム全体への貢献も評価され、貢献度が高い社員は昇級・昇格も早くなる制度です。

転勤の可能性

なし

想定勤務地

大阪府

働き方・福利厚生

リモートワーク可否

一部可能

勤務時間

09:00~17:30 所定労働時間:7時間30分 休憩:60分 時間外労働有無:有 ※コンサルタント平均残業時間 月間平均32.4時間(2022年度実績) ■フレックスタイム制(入社3ヶ月後) ※コンサルタントはコアタイム無し ■リモート週2日可能(週3出社)

休日・休暇

休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、特別休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、慶弔休暇、有給休暇 補足情報:■年次有給休暇:入社半年経過後10日~ ■特別休暇3日(連続休暇取得奨励として)

その他福利厚生

社会保険完備、交通費支給、役職手当、資格取得制度、健康診断 補足情報:■社会保険:完備 ■手当:通勤手当(上限4万円/月)、時間外、役職、転勤、慶弔金 ほか ■昇降給:年1回(8月) ■任意性確定拠出年金制度有 ■外部研修受講制度、資格取得補助制度 等 ■各種表彰制度(MVP賞・Give Give Give!賞など) ■健康診断:年1回  ほか

選考プロセス

Web選考の可否

一部可能

選考フロー

面接 2~3回

企業情報

概要

◼人材紹介事業 ◼エグゼクティブサーチ事業 ◼サーチハンティング事業 ◼パブリック・ソリューション事業 ◼その他事業

所在地

東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル10階

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