回答日：2025/04/21
KPMGコンサルティングの年収の入社後ギャップに関する社員クチコミ
30代前半（社会人8年目）｜中途入社｜2022年〜在籍
事業部・部門 | AIT |
|---|---|
職種 | データサイエンティスト |
役職 | 役職なし |
在籍期間 | 3〜5年 |
在籍状況 | 現職（回答時） |
コンサル業界は他業種と比べて年収水準が高く、その点についてはある程度満足していた。しかし、
入社前は「年功序列ではなく成果主義」と聞いていたが、実際には評価基準がやや曖昧で、プロジェ
入社前は、年収や職位のステップにばかり目が向いていたが、実際に働いてみると、給与以外の要素
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（11件）
育成制度
（2件）
キャリアパス
（11件）
成長実感・スキルの成長
（11件）
年収の入社後のギャップ
（4件）
年収・福利厚生制度
（13件）
労働環境
（9件）
カルチャー詳細
（9件）
.png){kind=logo}