回答日:2025/01/11
トヨタ自動車の年収・福利厚生制度に関する社員クチコミ
30代後半(社会人17年目)|新卒入社|2008年〜在籍
事業部・部門 | 生産本部 |
---|---|
職種 | その他 |
役職 | 係長・リーダークラス |
在籍期間 | 15〜20年 |
在籍状況 | 現職(回答時) |
社宅はあるが老朽化によりほぼ入居なし。海外転勤中の社員宅を借りれる制度がありお得。
海外駐在では、海外勤務手当や住居費、教育費、医療費、自動車の貸与、地域毎に異なるがハードシ
入社10年目くらいに主任職への昇格が出来るかが大きく年収が変わる。また主任職だと裁量労働制
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
(5件)
育成制度
(1件)
キャリアパス
(5件)
成長実感・スキルの成長
(5件)
年収の入社後のギャップ
(7件)
年収・福利厚生制度
(11件)
働き方の入社後のギャップ
(1件)
労働環境
(5件)
カルチャーの入社後ギャップ
(1件)
カルチャー詳細
(5件)